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株式会社Arinosの社風・企業カルチャー・組織体制
3.6
107件
株式会社Arinosの企業カルチャー・組織体制の口コミページです。株式会社Arinosで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを107件掲載中。エンゲージ会社の評判は、株式会社Arinosへの転職・就職活動をサポートします!
口コミ投稿日:2023年12月12日
口コミ投稿日:2021年08月10日
回答者: 男性/ コンサルタント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
4.6
口コミ投稿日:2022年09月12日
回答者: 男性/ コンサルティング/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ コンサルティング/ アソシエイト
3.0
口コミ投稿日:2021年06月12日
回答者: 男性/ コンサルタント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
2.3
口コミ投稿日:2021年12月28日
回答者: 女性/ 経営コンサルタント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ BD事業部
4.1
口コミ投稿日:2019年04月15日
回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員
2.4
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3.9
東京都千代田区神田神保町3−2−4田村ビル8F
コンサル・専門事務所・コンサル・シンクタンク
回答者: 男性/ NE/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
組織体制・コミュニケーション:年の差などはあまり関係なく、コミュニケーションはとりやすいで...
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3.3
東京都渋谷区広尾5−6−6広尾プラザ8F
コンサル・専門事務所・コンサル・シンクタンク
回答者: 女性/ 一般職員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
組織体制・コミュニケーション:女性がほとんどの職場なので、コミュニケーションは取りやすいと...
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4.0
東京都千代田区大手町1−5−1大手町ファーストスクエアウエストタワー19F
コンサル・専門事務所・コンサル・シンクタンク
回答者: 男性/ コンサルタント/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
企業カルチャー・社風:会社のメンバーは温かいです。激務でも(上司によるかもですが)...
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3.2
大阪府豊中市寺内2−13−3日本経営ビル
コンサル・専門事務所・コンサル・シンクタンク
回答者: 女性/ 制作/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
組織体制・コミュニケーション:とても雰囲気がよく、社内チャットなども活用し円滑にコミュニケ...
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2.9
埼玉県戸田市本町1−22−3森田マンション2F
コンサル・専門事務所・コンサル・シンクタンク
回答者: 回答なし/ 一般職/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員
組織体制・コミュニケーション:上司の年齢が若い科もあるため、コミュニケーションは取りやすい...
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2.5
東京都中野区中央1−38−1住友中野坂上ビル8F・11F
コンサル・専門事務所・コンサル・シンクタンク
回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員
企業理念の浸透:ホームページにも一応掲載があるが、「企業理念」を知らない社員...
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3.2
東京都港区西新橋3−20−1MSC御成門
コンサル・専門事務所・コンサル・シンクタンク
回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:人の三井、というだけあって、プロパーもキャリア採用者も人当た...
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3.2
東京都港区赤坂9丁目7-1ミッドタウン・タワー 29F
コンサル・専門事務所・コンサル・シンクタンク
回答者: 女性/ 人事部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
企業カルチャー・社風:行動力がある方が多い印象です。やりたいことがあればやらせても...
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3.5
東京都千代田区有楽町2−7−1有楽町ITOCiAオフィスタワー
コンサル・専門事務所・コンサル・シンクタンク
3.0
東京都渋谷区猿楽町10−11
コンサル・専門事務所・コンサル・シンクタンク
回答者: 男性/ 星乃珈琲店/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 営業部/ 主任
組織体制・コミュニケーション:エリア事に働いていますが、あまり他のエリアとの関わりはないで...
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株式会社Arinosの評判・口コミ 企業カルチャー・組織体制
回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
やる気のある人が挑戦するチャンスはまあまあ与えられていると感じるが、それが成長に繋がっているかどうかは少し疑問。
組織体制・コミュニケーション:
オフィスに出社するのは特定のメンバーで、案件に入っているメンバーとはほとんど会う機会がない。定期的に全社会があり、リモートではありつつも、そこが他部署のメンバーとの交流の場となっている。