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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年05月31日
成長・キャリア開発:社員全員が同じ作業を出来るために、一人ひとりに責任感を持たせ、責任者がいなくても、作業出来る体制を作り、全員が成長できるように個人の育成をしていかなくてはいけないと思っています。個人とチームが成長して、仕事が向上できるようにしていきたいです。

回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年05月31日
働きがい:現在やっている作業が全国でもあまりない作業車を使い、道路に書いてあるラ
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年10月17日
多様な働き方支援:有給休暇の取得はできます。但し、真面目に、査定され年収に影響は
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年10月17日
働きがい:【一番やりがいを感じる点】少数精鋭を掲げているので、俺がやってやるとい
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 非正社員

1.8
口コミ投稿日:2017年10月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:非常に低く昇給も無し、賞与とは名ばかりの金一封があれば良い方です。早出
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年10月17日
企業文化・社風・組織体制:少数精鋭なので、俺がやってやるという責任感が強い方に向
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年10月17日
福利厚生:有給休暇を使うと査定され賞与等へ影響はあります。雇用形態がパート、アル
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年10月17日
勤務時間・休日休暇:工事部門をメインに年間の休日を決めていますが、規定内で違反は
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年10月17日
オフィス環境:国家資格取得で手当が出るので給与に附加できます。事務職も男性が向い
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口コミ投稿日:2018年10月17日
福利厚生:年次有給休暇は規定通り付与されますが、有給休暇を取得すると査定されて賞
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年10月17日
女性の活躍・女性管理職:【女性社員の活躍】取締役に複数名おります。女性でも国家資
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年10月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:昇給年一回とは、年一回昇給の検討はするが、基本的に昇給はしません。たま
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年10月17日
勤務時間・休日休暇:繁忙期は休みは法廷休日のみですが、閑散期では週休二日以上です
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年10月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:賞与は当然売り上げによってなのですが、今のところ出していただいてます。
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