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マックスコーポレーション株式会社の女性の働きやすさについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
男性
回答なし
新卒入社
中途入社
すべて
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
男性
回答なし
新卒入社
中途入社
すべて
現職

回答者: 女性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2018年08月08日
女性の働きやすさ:産休・育休はもちろん取得できるが、復帰後の短時間勤務や小学生の子をもつ親は1時間単位で有給休暇がとれるので授業参観やPTAの一役などの時など途中で中抜けできるので便利。

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回答者: 女性/ 設計/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
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3.2
東京都豊島区長崎5−1−34東長崎西武ビル2F
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回答者: 男性/ 土木/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ その他
女性の働きやすさ:公園事業もあるため、女性にとって働きやすい環境もあります。... 続きを見る
3.4
兵庫県神戸市中央区御幸通8−1−6神戸国際会館22F
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員
女性の活躍・女性管理職:当時、上席で女性の方は一人も居ませんでした。勤務時間や残業時... 続きを見る
2.9
大阪府大阪市中央区伏見町3−2−6
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回答者: 男性/ 現場監督/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 工事部/ 主任
女性の働きやすさ:建築業界はまだまだ男社会ですので、現場よりも事務職であればと... 続きを見る
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大阪府大阪市都島区東野田町4−15−82NTT西日本新京橋ビル7F
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員
女性の働きやすさ:産休、育休は法律で認められている通りに取れます。福利厚生面は... 続きを見る

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