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ラルフローレン合同会社の入社前とのギャップについての口コミ

この口コミの質問文

回答者: 回答なし/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年10月17日
入社時の期待と入社後のギャップ:
ギャップは特にありません。
ただ、入社研修が抽象的で精神性の話などが多いのが意外でした。
タグの読み方、物流の仕組み、社内で使われる略語や商品の名称などは教えてもらえず、先輩に聞いても正確に知っている方はいないので、経験でなんとなく知るという感じでした。
仕事内容はだいたい予想通りのものでした。

回答者: 女性/ 販売員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ なし

3.1
口コミ投稿日:2023年12月26日
入社理由:ズバリ、ラルフローレンが好きだからです。ラルフローレン愛が強いので毎日
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回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 店長

2.2
口コミ投稿日:2023年10月19日
入社理由:エージェントによる紹介。外資になって日が浅いので、組織が固まっていない
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回答者: 女性/ 人事/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2024年01月17日
入社時の期待と入社後のギャップ:そこまで好きではないブランドの会社に入ったのが間
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回答者: 女性/ セールスアソシエイト/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年08月25日
入社時の期待と入社後のギャップ:制服が支給される、しばらくは購入せず近いもので私
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回答者: 男性/ マーケティング/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年09月27日
入社時の期待と入社後のギャップ:何と言っても世界的ブランドがどの様に戦略をたて企
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回答者: 女性/ セールスアソシエイト/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年03月16日
入社時の期待と入社後のギャップ:外資系がいいと思っているのであれば他の企業がいい
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回答者: 女性/ アシスタント/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.0
口コミ投稿日:2023年09月13日
入社理由:圧倒的な認知度とポピュラーなブランド力。ハイブランドとは言いがたいがブ
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回答者: 男性/ 販売員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年09月14日
入社時の期待と入社後のギャップ:ワードローブを着る際に革靴が必要だと言われたが、
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回答者: 女性/ 販売員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2024年05月22日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社前とのギャップはほとんどなかった。社員はみん
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2024年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 店長

3.3
口コミ投稿日:2024年11月22日
入社時の期待と入社後のギャップ:ギャップは特にはないが、トップの経営者が変わると
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回答者: 女性/ 販売スタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2024年07月22日
入社時の期待と入社後のギャップ:ギャップはほぼない。かっこいい服を着て販売ができ
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回答者: 男性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ サブマネージャー

3.5
口コミ投稿日:2024年01月18日
入社時の期待と入社後のギャップ:外資ブランドがもつ華やかなイメージとは逆に日本社
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回答者: 女性/ セールスアドバイザー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2024年10月29日
入社時の期待と入社後のギャップ:アパレルだが、ファッションに興味
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回答者: 男性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ セールスマネージャー

3.4
口コミ投稿日:2024年07月11日
入社時の期待と入社後のギャップ:評価に対して昇給の
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回答者: 回答なし/ バリスタ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ ホスピタリティー

3.7
口コミ投稿日:2023年12月11日
入社時の期待と入社後のギャップ:内定をもらってから承諾した後のレスポンスが非常に
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回答者: 女性/ リテール/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.0
口コミ投稿日:2024年07月24日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社した時は素敵だなと目標にする先輩方が何人もい
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回答者: 女性/ サービス/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年08月10日
入社時の期待と入社後のギャップ:その辺のアパレルブランドと比べたら、ブランド名が
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回答者: 男性/ セールアソシエート/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年03月18日
入社時の期待と入社後のギャップ:個人予算、個人目標の達成が求められる所と希望して
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回答者: 女性/ サービスアソシエイト/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年12月05日
入社時の期待と入社後のギャップ:子育てをしながら働いている人が多いと聞いていたが
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回答者: 女性/ セールスアソシエイト/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2022年06月23日
入社時の期待と入社後のギャップ:会社の上層部の方ほどフランクな人、話しやすい雰囲
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回答者: 男性/ セールスアソシエイト/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年08月03日
入社時の期待と入社後のギャップ:もっと毎年昇給を期待していたが、思うように給料が
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回答者: 女性/ 国際物流/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ サプライチェーン/ シニアマネジャー

3.1
口コミ投稿日:2022年05月28日
入社時の期待と入社後のギャップ:アメリカ直営になってから徐々に外資系らしくなって
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回答者: 女性/ 販売・接客スタッフ、売り場担当(アパレル・ファッション)/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ セールスアソシエイト

4.0
口コミ投稿日:2022年02月14日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社時は特にありませんでしたが、三流百貨店から一
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回答者: 男性/ 販売員/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2022年05月27日
入社時の期待と入社後のギャップ:外資系でありながら古い日本企業なテイストには矛盾
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回答者: 男性/ 販売/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年09月06日
入社時の期待と入社後のギャップ:社員のほとんどブランドを愛している。入社してから
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回答者: 女性/ 販売員/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2022年06月22日
入社時の期待と入社後のギャップ:給与決定は入社時の交渉次第だったと入社後に分かっ
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回答者: 男性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年08月31日
入社時の期待と入社後のギャップ:個人売りの為、売上げ争奪問題があり、非常にシビア
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回答者: 男性/ スーパーバイザー/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年10月04日
入社時の期待と入社後のギャップ:アパレルであるが、現場では一部の店舗を除いて髭は
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月18日
入社理由・入社後の印象:【入社理由】ラルフローレンが好きだった。【入社後のギャッ
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月11日
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

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回答者: 男性/ 管理系/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
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回答者: 男性/ リテールセールス/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.5
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入社時の期待と入社後のギャップ:昇給がとにかく見込めないので、入社時の給料交渉が
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回答者: 女性/ 人事/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

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口コミ投稿日:2020年09月13日
入社時の期待と入社後のギャップ:ラルフローレンが好きな人が多いが本社の中ではそう
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