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プライムエンジニアリング株式会社の入社前とのギャップについての口コミ

この口コミの質問文
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口コミ投稿日：2023年08月23日

回答者： 男性/ 金属系のバリ取り/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日：2023年08月23日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社時に期待していたことは車の部品を取り付けたり
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口コミ投稿日：2021年09月22日

回答者： 男性/ 技術文書の管理/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ なし/ なし

3.5
口コミ投稿日：2021年09月22日
入社時の期待と入社後のギャップ:初期の配属先がよかったのか、比較的希望通りの職場
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口コミ投稿日：2021年12月19日

回答者： 男性/ 半導体/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.3
口コミ投稿日：2021年12月19日
入社時の期待と入社後のギャップ:したの意見が中々通らない。残業
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口コミ投稿日：2018年11月16日

回答者： 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年11月16日
入社理由・入社後の印象：【入社理由】配属先が自動車関係の企業があったので設計をや
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株式会社サタケ

3.1
広島県東広島市西条西本町２−３０
メーカー・機械
回答者： 女性/ 設計/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 設計部/ 社員
入社時の期待と入社後のギャップ:安定してる会社という印象は変わりませんがもっと 活気があるか... 続きを見る
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株式会社アルバック

3.2
神奈川県茅ヶ崎市萩園２５００
メーカー・機械
回答者： 男性/ 製造/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員
入社時の期待と入社後のギャップ:あまりありません。単純に仕事というものに抱いていたイメージと... 続きを見る
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株式会社不二越

2.9
東京都港区東新橋１−９−２汐留住友ビル１７Ｆ
メーカー・機械
回答者： 男性/ 製造/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員
入社時の期待と入社後のギャップ: 社員みんなが互いに尊重し合い、協力的な職場環境があります。... 続きを見る
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株式会社ダイフク

3.4
大阪府大阪市西淀川区御幣島３−２−１１
メーカー・機械
回答者： 男性/ サービスエンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
入社時の期待と入社後のギャップ:大企業だか急成長したが故に、システムや紙文化など古いものは残... 続きを見る
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株式会社京都製作所

3.3
京都府京都市伏見区淀美豆町３７７−１
メーカー・機械
回答者： 女性/ ｓｃ/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 契約社員/ サービスセンター
入社時の期待と入社後のギャップ:入社時に感じた暗い雰囲気そのまま。... 続きを見る
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株式会社川本製作所

3.0
愛知県名古屋市中区大須４−１１−３９
メーカー・機械
回答者： 男性/ 生産技術/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員
入社時の期待と入社後のギャップ:普段目にすることがあまりない工業製品の為、毎日こんなに作るも... 続きを見る
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NTN株式会社

3.2
大阪府大阪市西区京町堀１丁目３－１７
メーカー・機械
回答者： 男性/ 製造スタッフ/ 退職済み（2018年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
入社時の期待と入社後のギャップ:工場といっても、1人で複数台の調整をするため単純作業ばかりと... 続きを見る
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株式会社クボタ

3.5
大阪府大阪市浪速区敷津東１丁目２－４７
メーカー・機械
回答者： 男性/ 生産技術/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
入社時の期待と入社後のギャップ:CMはかなり華やかであるが、実際は泥臭い。人によって病んでし... 続きを見る
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フクシマガリレイ株式会社

3.1
大阪府大阪市西淀川区竹島２−６−１８
メーカー・機械
回答者： 男性/ サービスエンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
入社時の期待と入社後のギャップ:東証1部上場で、福利厚生も充実していると思っていたが、実際そ... 続きを見る
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東芝キヤリア株式会社

3.1
神奈川県川崎市幸区堀川町７２−３４ラゾーナ川崎東芝ビル
メーカー・機械
回答者： 男性/ 設計/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
入社時の期待と入社後のギャップ:入社時は東芝グループということもあり、堅いイメージがありまし... 続きを見る
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プライムエンジニアリング株式会社のカテゴリ別口コミ（111件）

福利厚生・オフィス環境(13件)企業カルチャー・組織体制(12件)成長・働きがい(18件)事業展望・強み・弱み(11件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(25件)女性の働きやすさ(8件)入社前とのギャップ(4件)年収・給与(20件)
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