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フェニックス・アール・イー株式会社の社風・企業カルチャー・組織体制
3.5

フェニックス・アール・イー株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミページです。フェニックス・アール・イー株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを33件掲載中。エンゲージ会社の評判は、フェニックス・アール・イー株式会社への転職・就職活動をサポートします!
同じ業界の企業の口コミ
3.1
東京都中央区京橋2−14−1兼松ビルディング5F
不動産・建設・土地活用
回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
企業カルチャー・社風:挑戦する機会は沢山あり本社には社長室などがなく風通しが良い風...
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4.3
東京都千代田区霞が関3−2−1霞が関コモンゲート西館36F
不動産・建設・土地活用
回答者: 男性/ 不動産管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
組織体制・コミュニケーション:上の社員が下の社員の面倒を見るのですが、新しく入った社員には...
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3.9
神奈川県横浜市西区楠町14−5タイムズビル7F
不動産・建設・土地活用
回答者: 女性/ 経営企画室/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
企業カルチャー・社風:不動産業界の他会社と比べ、圧倒的に社員同士のコミュニケーショ...
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3.4
大阪府大阪市北区梅田3−3−5
不動産・建設・土地活用
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:人が全て。良くも悪くもマンパワーで大きくなった会社。2006...
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3.9
神奈川県横浜市港北区新横浜2−14−30ルーシッドスクエア新横浜7F
不動産・建設・土地活用
回答者: 男性/ 営業職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
企業カルチャー・社風:とにかく分かりやすい社風です。日々「きちんと目標を立てて、し...
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3.5
東京都渋谷区渋谷2−12−19東建インターナショナルビル11F
不動産・建設・土地活用
回答者: 女性/ 人事/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
企業カルチャー・社風:社員同士距離も近く仲が良い、フランクな社風組織は縦割り感が強...
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3.3
三重県津市丸之内9−18丸の内ビル
不動産・建設・土地活用
回答者: 男性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 注文住宅事業部
企業カルチャー・社風:コンプライアンスを重視し、顧客の多様なニーズに応える柔軟性が...
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3.9
東京都新宿区西新宿6−5−1新宿アイランドタワー41F
不動産・建設・土地活用
回答者: 女性/ 社員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
企業カルチャー・社風:年功序列関係なく、自分の頑張り次第で結果が評価に反映され昇格...
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3.7
大阪府大阪市浪速区大国1−10−21大晃ビル2F
不動産・建設・土地活用
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:【社員の魅力】社員同士は仲がよく、個人的に退社後食事にいって...
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3.2
東京都新宿区西新宿6−5−1新宿アイランドタワー11F
不動産・建設・土地活用
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
企業カルチャー・社風:他の投資用マンション営業の会社がどうかはわかりませんが、社員...
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フェニックス・アール・イー株式会社のカテゴリ別口コミ(33件)
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フェニックス・アール・イー株式会社の評判・口コミ 企業カルチャー・組織体制
回答者: 男性/ 売買営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
社歴14年と、会社の歴史は浅いため、企業カルチャーと呼べるものは無いかもしれませんが、逆に若い年代の社員が多いため、偏らず柔軟な考え方の社員が多いです。社風はとにかく新しいことにチャレンジしよう精神です。失敗を恐れずチャレンジして、失敗から学ぼうみたいな社風です。
組織体制・コミュニケーション:
ほぼほぼ30歳台と40歳台の社員が多いので、コミュニケーションは取りやすいと思います。組織も部署ごとですが、分かれていて、それぞれに責任者がいます。上下関係に壁はあまり感じられず、下からの意見も聞いてくれるので、風通しは良い社内だと思います。ただ、意見が出すぎて逆に決まらないという笑い話もあります。
ダイバーシティ・多様性:
ダイバーシティに関しては、あまり取り組んでないというか、多様さは無いと思います。性別による格差はないですし、人種、国籍も多様性はありません。ワークスタイルで特に決まりはないですが、仕事柄、会社に来ないと進まない業務が多いです。障害のある方には向いてない会社だと思います。バリアフリーでも無いので。