回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
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300万円 | 18万円 | 0万円 | 75万円 |
年収 | 300万円 |
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月給(総額) | 18万円 |
残業代(月) | 0万円 |
賞与(年) | 75万円 |
年功序列型だと思います。
ただ、新卒で入った時から残業代がしっかりと出ているので比較的、周りと比べると貰えている方だったと思います。
評価制度:
実力主義だと思います。
一年ほど、先輩の下で学びそこから現場を持ち始めます。
そして、現場を持てるようになれば1年で結構給料は上がります。
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
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