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シャンゴ株式会社の働き方(勤務時間・残業・休日休暇・制度)
3.5
25件
シャンゴ株式会社の働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミページです。シャンゴ株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを25件掲載中。エンゲージ会社の評判は、シャンゴ株式会社への転職・就職活動をサポートします!
口コミ投稿日:2022年04月15日
口コミ投稿日:2022年01月29日
回答者: 男性/ フロア/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート
4.0
口コミ投稿日:2018年11月27日
回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員
5.0
口コミ投稿日:2018年11月27日
回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員
5.0
口コミ投稿日:2018年11月27日
回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員
5.0
口コミ投稿日:2018年11月27日
回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員
5.0
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3.2
京都府京都市山科区西野山射庭ノ上町237
飲食・フード・外食
回答者: 男性/ 店舗/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 副店長
勤務時間・休日休暇:拘束時間が長い。休憩が無駄に長く自由な時間は確実にへる。仕事...
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3.0
大阪府大阪市浪速区立葉1−2−12ナミコービル3F
飲食・フード・外食
回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
勤務時間・休日休暇:どうしても人が足りないお店では8回の公休を確実に取れていない...
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2.4
兵庫県神戸市中央区下山手通2−13−11トアロードビル701
飲食・フード・外食
回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
勤務時間・休日休暇:飲食店に多い残業ですが、見える化が始まりどうすれば減らせれる...
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3.3
東京都港区白金3−1−1第一麻布ビル301
飲食・フード・外食
回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員
勤務時間・休日休暇:有給休暇はないと思って働かないとやっていけない。休みも月6回...
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2.8
新潟県新潟市中央区万代2−1−1COZMIXビル9F
飲食・フード・外食
回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員
社内制度:店長以上の役職には、新車が与えられる。管理、メンテナンスは会...
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2.8
東京都新宿区早稲田鶴巻町519早稲田松浦ビル2F
飲食・フード・外食
3.2
愛媛県松山市宮西1−2−1
飲食・フード・外食
回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員
勤務時間・休日休暇:正社員は、仕事の進み具合、忙しさの具合で、2週間連続出勤して...
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2.3
北海道札幌市東区本町2条10−2−1
飲食・フード・外食
回答者: 男性/ 店舗運営部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 店舗運営部/ リーダー
勤務時間・休日休暇:店舗によるが基本一日12時間くらい労働する。休憩もないことが...
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2.7
神奈川県横浜市西区北幸1−1−8エキニア横浜4F
飲食・フード・外食
回答者: 女性/ 社員/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 社員
勤務時間・休日休暇:店舗により勤務時間や休暇の調整のしやすさにだいぶバラツキがあ...
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2.9
大阪府大阪市北区菅原町2−16FUJIOBLDG.
飲食・フード・外食
回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員
勤務時間・休日休暇:人が足りてないせいか、休みの日に休日出勤頼まれたり、数時間で...
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シャンゴ株式会社の評判・口コミ 働き方(勤務時間・休日休暇・制度)
回答者: 男性/ コールセンターSV/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ テレマーケティング事業部
今まで社員は週1でしか休めなかったが、ここ数年で月1で2連休を設けているので、体力的な面では社員は少し楽なったのではないかと思います。週1しか休みがないのは本当に大変そうでした。
アルバイトは割とシフトが自由に通るので、バランスを取りやすいと思います。
ただ万年、人手不足なものですから、長期休暇の繁忙期などは協力するように言われます。
大半が学生なので、帰省もありますからそこまで強制ではないです。