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シティコンピュータ株式会社の成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし
新卒入社

回答者: 男性/ システムエンジニア/ 退職済み(2024年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2024年10月03日
成長・キャリア開発:
資格取得制度は最近できたため、資格取得は目指しやすい環境になっていると思うが、社員一人一人が積極的に活用できているかはまた別である。資格取得が直接的な評価につながらないような評価制度になっており、資格取得を目指している社員は少ないと感じている。

働きがい:
クライアント先の企業にエンジニア派遣として常駐といった形での業務だが、比較的規模の大きいプロジェクトを任されていたため得られる経験は大きいと思う。また、社員一人一人の距離が近いため業務の連携は取りやすいと感じている。

回答者: 女性/ なし/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.5
口コミ投稿日:2024年02月19日
成長・キャリア開発:働き甲斐はない。面接で言っていた仕事内容と大きく乖離がある。
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回答者: 男性/ 運用/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ BPO事業部/ リーダー

4.3
口コミ投稿日:2023年11月15日
成長・キャリア開発:まだ具体的な制度はないが、管理部が率先して、働きやすい制度作
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回答者: 男性/ 一般社員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ BPO事業部

2.6
口コミ投稿日:2023年11月27日
成長・キャリア開発:資格手当なし。研修はあるが、実際の業務を覚えられるようなもの
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 事務

1.9
口コミ投稿日:2024年04月13日
成長・キャリア開発:研修があるといっても、会社の説明ぐらい。働きがい:働きがいを
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2023年02月15日
成長・キャリア開発:研修などあまりなく、実践で覚えて、業務をこなしていく感大きい
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2016年04月08日
成長・キャリア開発:新しいことへのチャレンジはどんどんできる。同じ年代と比較する
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年09月25日
働きがい:営業は結果は当然求められますが、結果を出すための環境面は最大限サポート
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年09月25日
成長・キャリア開発:PCを多く利用、使用するため、普段自宅では利用しないような機
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年09月25日
教育・研修:個々の業務が繁忙で、きちんとした教育が出来ていない。将来的には専任が
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年09月25日
成長・キャリア開発:色々チャレンジさせてくれる会社で、頑張った成果に対して正当な
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年09月25日
働きがい:市役所や国税局等、様々な行政の仕事に関われるので、やりがいはあると思い
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年11月14日
働きがい:【一番やりがいを感じる点】自分の提案を受け入れてくださって、挑戦できる
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