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三恵観光株式会社の年収・給与の口コミページです。

三恵観光株式会社で働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを7件掲載中。

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回答者：女性/ スタッフ/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2023年11月10日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
360万円	22万円	3万円	10万円

年収	360万円
月給（総額）	22万円
残業代（月）	3万円
賞与（年）	10万円

給与制度:
人事考課面談がされず退職した
現在は人事異動があったようなので環境が変わっているかもしれない

評価制度:
期ごとに数値目標を立て、達成率によって評価される
目標は自分で考え提出したものを上司が確認し決定されるが、全く違う目標に設定されることもあった

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回答者：男性/ アミューズメント/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 主任

2.5

口コミ投稿日：2023年03月11日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
430万円	33万円	7万円	15万円

年収	430万円
月給（総額）	33万円
残業代（月）	7万円
賞与（年）	15万円

評価・昇給制度:半年に1度の考課シートによる評価、査定。よって、昇給(降給)は年

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回答者：女性/ 経理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.2

口コミ投稿日：2022年05月30日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
280万円	--万円	--万円	--万円

年収	280万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度：給与制度は、人事考課での評価が高ければ、基本的に昇給することができ、本

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回答者：男性/ アミューズメント/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 主任

2.5

口コミ投稿日：2022年11月02日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
430万円	33万円	7万円	15万円

年収	430万円
月給（総額）	33万円
残業代（月）	7万円
賞与（年）	15万円

給与制度:年2回の給与見直し(評価制度)がある。昇給ベースは比較的細かく分類され

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回答者：男性/ ホールスタッフ、サービススタッフ（アミューズメント）/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2024年06月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
360万円	30万円	5万円	10万円

年収	360万円
月給（総額）	30万円
残業代（月）	5万円
賞与（年）	10万円

給与制度:評価制度があり、目標に対しての達成度などで評価が上がり、給料も上がりま

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年04月05日

評価制度：人事考課シートを用いて、半年ごとに評価を受ける制度があり、その結果うけ

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年04月05日

給与水準：私達は残業をしない、休日出勤をさせない仕事体制を作っています。バリバリ

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回答者：女性/ 事務職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.4

口コミ投稿日：2022年09月25日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
156万円	13万円	0万円	0万円

年収	156万円
月給（総額）	13万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

評価制度:若い社員が多いからか、本人のやる気次第では若いうちに昇格することもある

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三恵観光株式会社の退職金に関する口コミ

回答者：男性/ アミューズメント/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 主任

2.5

口コミ投稿日：2022年11月02日

福利厚生:社員寮あり、社員寮に関しては補助手当もある(住んでいないがおそらく2~

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会社名	三恵観光株式会社
業界	旅行・レジャー（レジャー・アミューズメント・スポーツ施設）
URL	http://www.sankei-kanko.co.jp
所在地	京都府福知山市堀下高田２３４６

従業員数	80名
設立年	1952年
資本金	50百万円
代表者	杉本潤明
決算月	11月
※ 一部、四季報データ参照

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