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タペストリー・ジャパン合同会社の業績・将来性・強み・弱みについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
業務委託
その他

回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月26日
仕事内容:人気が衰えて来て、製品の魅力が伝わるのもお金のない20代にターゲットを
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2017年03月03日
雇用の安定性:同じ店のスタッフ同士では行く機会はないが、 イベントが多いのでヘルプ
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月26日
事業での社会貢献:全くない。せっかくお気に入りの製品を見つけてもらっても、すぐに
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月26日
雇用の安定性:オフィスの人たちが半分以上毎年変わり辞めていく。良くないと思う。昇
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月14日
仕事内容:【個人の裁量】常に対お客様であるため一つとして同じ事柄は無いので、ベー
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月14日
仕事内容:【個人の裁量】直属の上司の考えが全てというところがあり、職場の事・仕事
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月25日
仕事内容:【役職者と仕事をする機会】年に1.2度クリスマス時期や繁忙期に、会場に
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月14日
仕事内容:【新しいアイデアの提案のしやすさ】本社の意向としてはスタッフの意見を取
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月08日
仕事内容:スタッフの場合は、個人の裁量はあまり重視されず、求められることも少ない
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月26日
成長性・将来性:5年以上長く働いている人は急激に少なくなる。コストがかさむもなん
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月25日
仕事内容:【新しいアイデアの提案のしやすさ】エリアレベルでは、共有されずエリアミ
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月08日
雇用の安定性:中途入社者は通年募集で割とすぐ集まる。本人から申告しない限りは、ク
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月08日
雇用の安定性:退職者が増えている。去る者追わずなのか、12月のボーナス出てから辞
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月19日
雇用の安定性:【新卒入社社員の活躍】何でも積極的に手をあげれば、いろんなことに挑
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月14日
仕事内容:【役職者と仕事をする機会】エリアマネージャーとは話す機会もあるが、それ
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月08日
仕事内容:ストアのマネジャーレベルになると、ある程度個人の裁量も発揮できるし、求
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月19日
雇用の安定性:【中途入社社員の活躍】新入社員だろうと、中途だろうと誰でも関係なし
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月26日
会社の安定性:ないと思う。デザイナーと、アメリカ人セレブに大きな契約を支払ってい
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月14日
仕事内容:【役職者と仕事をする機会】毎月エリアマネージャーが各店舗を回っているの
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月23日
仕事内容:基本的には個人での接客になるが、他のスタッフの手が空いていたら一緒にご
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月23日
仕事内容:担当する役割によっては1人の負担が大きくなってしまう可能性がある。修理
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回答者: 女性/ セールスアソシエート/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2024年09月09日
事業の強み:歴史ある会社なので、良い意味で会社が展開していく事をポジティブに捉え
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年11月05日
仕事内容:【仕事の進め方】当時は店長にいろいろな権限が与えられていたので、ある程
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2015年08月01日
雇用の安定性:基本的にリストラはなく自分次第で長く在籍は可能。 ただ昇進はある程度
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回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2016年08月13日
社長の手腕:在籍期間中にコロコロと社長が交代したのであまりわかりませんが、特には
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年12月26日
成長性・将来性:アメリカの企業らしく本社の人員はバサッと切ったりしますがストアに
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2015年08月01日
社長の手腕:昨年に就任された社長は、非常に頭の切れる、カリスマ性のある方。長らく
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:組織についてですが、ベンチャー気質のまま、ある時急成長してしまい
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2015年08月01日
事業での社会貢献:事業を通しての社会貢献、という観点は、あまり感じられないカルチ
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:商品開発においては、早くより生産拠点を中国に置くことにより、生産
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2015年08月01日
事業での社会貢献:期間限定で新商品の売上の一部を非営利団体を通じて義援金として寄
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2015年08月01日
会社の安定性:給与は上がりにくいが、価格帯が他競合ブランドとは明らかに違うのでニ
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.2
口コミ投稿日:2024年08月19日
事業の強み:合併してからかなり伸びているイメージ。起用している芸能人等もかなり影
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年12月11日
雇用の安定性:中途採用の方が多く、新卒は少ないです。中途で初めて、店長やマネージ
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年10月26日
仕事内容:バイトだが、社員と同じバイトはボーナスないのに社員と同じ内容を求める会
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3.6
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回答者: 男性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員
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回答者: 女性/ 経理/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
事業の強み:店舗スタッフとお客様のコミュニケーションは大切にされていたと... 続きを見る
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大阪府大阪市中央区備後町4−3−3
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
雇用の安定性:正社員で採用された若い社員の勤続年数が5年以内で半数が辞めて... 続きを見る
0.0
東京都渋谷区恵比寿南1−20−6第21荒井ビル5、6F
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員
雇用の安定性:まだ若い会社であったこと、社内環境が最悪だったこともあり私が... 続きを見る
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東京都港区赤坂8−5−6イピアス青山103
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回答者: 女性/ 営業アシスタント/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
事業の強み:売り上げは下がる一方でお薦めしません。良くも悪くもキャラの立... 続きを見る
3.2
広島県福山市王子町1丁目3番5号 青山商事株式会社 本社ビル
流通・小売・ファッション・服飾雑貨・繊維
回答者: 女性/ 販売員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
事業の強み:フランチャイズなどで幅広く手は広げているが、中心軸となる紳士... 続きを見る

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