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H&M Hennes & Mauritz Japan KK エイチ・アンド・エムヘネス・アンド・マウリッツ・ジャパン株式会社(H&M)の口コミを探す

H&M Hennes & Mauritz Japan KK エイチ・アンド・エムヘネス・アンド・マウリッツ・ジャパン株式会社(H&M)の業績・将来性・強み・弱みについての口コミ

この口コミの質問文
派遣社員
業務委託
その他

回答者: 男性/ 衣類小売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2024年12月03日
事業の強み:
高頻度な出店なので管理者になりたい方はチャンスがあるかと。

事業の弱み:
安さだけ。

事業展望:
この先も特に変わらずに進むと思う。

回答者: 男性/ ストアマネージャー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 店長

2.3
口コミ投稿日:2023年11月16日
事業の強み:特に無いと思う。自動レジの導入などもなく色々と遅すぎると思う。事業の
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回答者: 男性/ 管理職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 営業部/ 店長

4.0
口コミ投稿日:2022年05月30日
事業の強み:ヨーロッパのトレンドをいち早く取り入れたファッション、日本市場でも価
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回答者: 女性/ マネージャー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年05月02日
事業の強み:強み一人一人を理解しチームワークを大切にしている。年に2回必ず話す場
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回答者: 男性/ 店長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年10月01日
事業の強み:新たなチャレンジをしようとするのは素晴らしい事ですが、全てを同時期に
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回答者: 女性/ 販売員/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2024年01月27日
事業の強み:店舗数、商品数、幅広い年代の顧客にアプローチできる。事業の弱み:低価
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回答者: 女性/ 準社員/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

4.3
口コミ投稿日:2023年03月27日
事業の強み:都内のみだったので関西にできると良いなと感じますし、お客様からもよく
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2024年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部

3.2
口コミ投稿日:2024年07月14日
事業の強み:事業はそこまで多くなく、強味は安定性というてんかとおもいます事業の弱
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回答者: 女性/ アパレル/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年07月06日
事業の弱み:ファストファッションの業界の中では少し遅れを取っ
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回答者: 女性/ VMD/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2022年03月03日
事業の強み:サスティナブルに注力をし発信し
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回答者: 男性/ 店長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2021年10月25日
事業の強み:特になし事業の弱み:人望がなく、雇用もない昇級には期待をしない方が良
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回答者: 女性/ アパレル販売員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年09月29日
事業の強み:事業事態の方針は未来を見据えてのこうどうができておりいいとおもう事業
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回答者: 女性/ セールスアソシエイト/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年02月23日
事業の強み:ファストペース全世界にあるので規模が大きい事業の弱み:在庫をかなり多
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回答者: 男性/ 販売員/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年04月16日
事業の強み:ネームバリュー。会社の大きさ。店舗拡大。一スタッフの意見を取り入れる
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回答者: 女性/ アパレル/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2021年02月14日
事業の強み:環境保全にも力を入れていて、リサイクルした服で新し
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回答者: 女性/ SCM/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ Supply chain Merchadising / Merchandising marager

4.5
口コミ投稿日:2021年06月06日
事業の強み:アパレルの大手企業事業の弱み:競争激しい、corvid影響が大きい事
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2020年05月13日
事業での社会貢献:一番に挙げられるのは衣類の回収である。お店にリサイクルボックス
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2020年05月13日
会社の安定性:母体が大きく全世界で展開しているので、ちょっとやそっとじゃ潰れない
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月01日
仕事内容:仕事量は多く、年間通して閑散期もこなすべき仕事は多く、また、急なインフ
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月01日
仕事内容:仕事量はかなり多い方だとは思いますが、その中でも本社の方や上司に対し、
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2019年01月07日
会社の安定性:国内のオンラインは発展途上。これから充実させるのだろうがいかんせん
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2019年01月07日
雇用の安定性:店舗はやる気をアピールすれば入社でき、すぐに活躍ができる道がある。
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2019年01月07日
雇用の安定性:入社後のトレーニングや定着させる会社の取り組みが不透明。現状は試行
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2019年01月07日
会社の安定性:国内ではあと数年、店舗数を拡大していくらしい。魅力的な商品をサステ
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月28日
仕事内容:デパートメントマネージャー(部門担当)店舗運営全般スタッフの採用、育成
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回答者: 男性/ 販売員/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年04月12日
事業の強み:アパレル業界で不動の地位を築いており、他ブランドやアーティストとのコ
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月11日
雇用の安定性:病欠等に対しても全体的にスタッフに甘く、連絡なしに来なくなることも
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月16日
仕事内容:仕事が多いことと、急な情報で変更をしないといけない状況が多いです。毎日
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回答者: 回答なし/ 販売/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2023年10月13日
事業の強み:誰でもできる単純作業なので幅広いバイトから社員まで雇用してるので老若
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月16日
仕事内容:VMDとしてマネキンや商品の配置、組み合わせなど責任ある立場で働けたと
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月16日
雇用の安定性:ボーナスや家族手当などの福利厚生はありません。結婚して子供がいるよ
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月16日
雇用の安定性:世界的な企業なので倒産する事は無いと思います。マネージャーになれば
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月11日
成長性・将来性:ファストファッション業界自体が衰退を続けており、将来性は正直見え
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回答者: 女性/ VMD/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年01月30日
事業の強み:トレンドに乗る事とプロモーションやイメージ戦略が上手いと思います。働
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