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イーサ株式会社の女性の働きやすさについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
新卒入社
退職

回答者: 男性/ 業務本部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年01月25日
女性の働きやすさ:
男女による評価の差が全くないのは当然の上で、取引先の業種において女性比率が比較的高い為、その様な面でも働きやすい環境の一因かと思われる。
また、会社としては産後の復帰も会社全体でサポートしている。産後の働き方は大きく変わるケースがある為、ライフステージに合わせた働き方も可能。

回答者: 男性/ オペレーション部マネージャー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2023年01月25日
女性の働きやすさ:実務のオペレーション部はリモートワーク中心でフレキシブルな勤務
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女性の働きやすさ:特に他の企業と変わらないのではと思います。ただ、女性の場合は... 続きを見る
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
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回答者: 男性/ 店頭接客/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
女性の働きやすさ:販売業なので性別に関わらずしっかり働くことができると思います... 続きを見る
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回答者: 男性/ RM営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
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回答者: 男性/ 経理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
女性の働きやすさ:育休明けで戻ってくる社員は多く感じる。女性管理職もいるので、... 続きを見る
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大阪府大阪市西区江戸堀2−1−1江戸堀センタービル7F
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員
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