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アイジー興産株式会社の社風・企業カルチャー・組織体制
3.4

アイジー興産株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミページです。アイジー興産株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを5件掲載中。エンゲージ会社の評判は、アイジー興産株式会社への転職・就職活動をサポートします!
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3.4
福岡県福岡市西区大字元岡744
人材・教育・学校教育
回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート
ダイバーシティ・多様性:先生や学生に外国人が多いため、あまり自覚はないが多様性は高い...
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2.8
愛知県刈谷市一里山町上流5−3
人材・教育・学校教育
回答者: 男性/ 総務/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 総務
企業カルチャー・社風:革新したいって言ってるのに実際はそうでもない、考えもかなり古...
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3.3
東京都新宿区高田馬場3−3−19
人材・教育・学校教育
3.4
京都府京都市上京区今出川通烏丸東入ル玄武町601
人材・教育・学校教育
回答者: 女性/ 事務室/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員
企業カルチャー・社風:部署によりかなりの差があります。組織体制・コミュニケーション...
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3.1
京都府京都市中京区西ノ京東栂尾町8
人材・教育・学校教育
回答者: 女性/ 学校事務/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員
企業カルチャー・社風:挑戦する風潮があるので、提案を形にしようと一緒に動いてくれる...
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3.3
東京都渋谷区渋谷4−4−25
人材・教育・学校教育
回答者: 男性/ 一般職/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ その他
企業カルチャー・社風:風通しは良いと思います。グループ会社全体で旅行があり、とても...
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3.3
東京都千代田区富士見2−17−1
人材・教育・学校教育
回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員
企業文化・社風・組織体制:とても働きやすく人もよかったが、嘱託職員なのに業務の負担が大...
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3.5
兵庫県西宮市高松町11-9 希ビルディング
人材・教育・学校教育
回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:現場レベルでは比較的風通しは良いと思われる。雑談から真剣な相...
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2.9
東京都墨田区錦糸1−2−1
人材・教育・学校教育
回答者: 男性/ 教務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 教務部/ 主任
企業カルチャー・社風:日々の業務に追われ、あまり新しい事にチャレンジできる余裕はな...
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3.1
兵庫県神戸市中央区磯辺通4−1−5
人材・教育・学校教育
回答者: 男性/ 常勤講師/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員
企業カルチャー・社風:新しいことに挑戦させてくれたり、能力のある人は20代でも学年...
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アイジー興産株式会社のカテゴリ別口コミ(5件)
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アイジー興産株式会社の評判・口コミ 企業カルチャー・組織体制
回答者: 男性/ 法人営業/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
挑戦の機会はあるが、新しい事について提案か認められるかは、判断する人が1人しかいないためその人の気分による
又、社員間、或いはお客様へのリスペクトに欠ける職員も一定数存在し、職場環境の悪化の一因となっている
組織体制・コミュニケーション:
社員間のコミュニケーションはあるが、リスペクトに欠ける言動をする者もあり、職場環境の悪化一因となっている。
ダイバーシティ・多様性:
男女別で仕事に差はない