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株式会社ゼンショーホールディングスの働き方(勤務時間・残業・休日休暇・制度)
3.1

株式会社ゼンショーホールディングスの働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミページです。株式会社ゼンショーホールディングスで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを1686件掲載中。エンゲージ会社の評判は、株式会社ゼンショーホールディングスへの転職・就職活動をサポートします!
口コミ投稿日:2024年01月20日
口コミ投稿日:2024年04月09日
回答者: 男性/ 財経/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 財経/ 財経
3.6
口コミ投稿日:2024年09月24日
回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
4.0
口コミ投稿日:2024年05月07日
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ SI
3.3
口コミ投稿日:2024年01月11日
回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員
3.9
口コミ投稿日:2024年04月03日
回答者: 男性/ マネジメント/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
2.8
口コミ投稿日:2023年06月20日
回答者: 男性/ 新入社員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
4.6
口コミ投稿日:2023年01月17日
回答者: 男性/ エリアマネージャー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
3.4
口コミ投稿日:2023年12月05日
回答者: 男性/ 飲食/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.8
口コミ投稿日:2023年11月09日
回答者: 回答なし/ 総合職/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
3.2
口コミ投稿日:2024年02月25日
回答者: 男性/ 営業職/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業部/ エリアマネージャー
3.8
口コミ投稿日:2023年05月01日
回答者: 女性/ 開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
3.2
口コミ投稿日:2023年02月22日
回答者: 男性/ 店長/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.6
口コミ投稿日:2024年12月28日
回答者: 男性/ 店長/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
2.9
口コミ投稿日:2023年05月20日
回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
2.7
口コミ投稿日:2023年12月19日
回答者: 男性/ AM/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.2
口コミ投稿日:2023年10月31日
回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.6
口コミ投稿日:2023年11月21日
回答者: 女性/ SM/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
4.0
口コミ投稿日:2023年11月23日
回答者: 女性/ 飲食/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 店長/ 店長
3.5
口コミ投稿日:2023年01月31日
回答者: 女性/ 商品企画、商品開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
4.0
口コミ投稿日:2023年06月12日
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
5.0
口コミ投稿日:2022年02月26日
回答者: 男性/ 地区長/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
4.4
口コミ投稿日:2025年03月01日
回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
2.5
口コミ投稿日:2022年11月23日
回答者: 男性/ エリアマネージャー/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.1
口コミ投稿日:2022年02月03日
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 店長
2.2
口コミ投稿日:2023年04月29日
回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員
3.4
口コミ投稿日:2023年02月05日
回答者: 男性/ マネージャー/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.8
口コミ投稿日:2022年12月13日
回答者: 男性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
3.3
口コミ投稿日:2023年11月30日
回答者: 男性/ サービス/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 店長
4.2
口コミ投稿日:2022年10月14日
回答者: 男性/ AM/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.2
口コミ投稿日:2022年01月17日
回答者: 回答なし/ 研究/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
3.2
口コミ投稿日:2022年11月24日
回答者: 男性/ エリアマネージャー/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
2.5
口コミ投稿日:2022年04月19日
回答者: 女性/ スタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
4.3
口コミ投稿日:2022年07月13日
回答者: 男性/ SM/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.0
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3.9
東京都武蔵野市吉祥寺本町2−5−10いちご吉祥寺ビル7F
飲食・フード・外食
回答者: 男性/ 店鋪責任者/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ B級グルメ事業部/ 事業責任者
勤務時間・休日休暇:月間215時間勤務休日8日年間有給休暇 13日...
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3.2
東京都港区芝大門2丁目10番12号KDX芝大門ビル1階・9階
飲食・フード・外食
回答者: 女性/ 接客/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート
勤務時間・休日休暇:休みは基本的には取りやすい方だと思いますが、その分当日欠席が...
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3.2
大阪府大阪市中央区安土町2−3−13大阪国際ビルディング30F
飲食・フード・外食
回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員
勤務時間・休日休暇:アルバイトは学祭でも可能。深夜時間などしっかりと管理されてい...
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2.5
東京都港区新橋1−8−4丸忠ビル6F
飲食・フード・外食
回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員
勤務時間・休日休暇:年間で80少し超えるくらいなので少ないですリフレッシュ休暇が...
続きを見る
2.1
広島県広島市中区舟入本町17−1ホーユービル
飲食・フード・外食
回答者: 男性/ 事業部長/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 本社/ 部長
勤務時間・休日休暇:体調壊すしか休めない。働き方改革とは無縁だった。不可避な営業...
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3.1
福岡県北九州市小倉南区上葛原2−18−50
飲食・フード・外食
回答者: 男性/ ホール業務/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート
勤務時間・休日休暇:バイトではあったが、人件費の削減などがあったこともあり、正直...
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3.3
大阪府大阪市中央区安土町2−3−13大阪国際ビルディング30F
飲食・フード・外食
回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員
勤務時間・休日休暇:昼間10時から2時ぐらいの仕事。ランチタイムの時間帯および接...
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2.4
東京都新宿区新宿3−31−5新宿ペガサス館6F
飲食・フード・外食
2.8
兵庫県神戸市中央区栄町通1−2−1建栄ビル7F
飲食・フード・外食
回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
勤務時間・休日休暇:昨年度までは休暇は月6日、給与はみなし残業45時間分の時間外...
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3.2
埼玉県さいたま市大宮区大門町2−118大宮門街SQUARE10F
飲食・フード・外食
回答者: 男性/ 正社員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員
勤務時間・休日休暇:ちゃんと休めます。労働時間も調整出来ますし、家族の行事にも予...
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株式会社ゼンショーホールディングスのカテゴリ別口コミ(1686件)
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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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株式会社ゼンショーホールディングスの評判・口コミ 働き方(勤務時間・休日休暇・制度)
回答者: 男性/ 店長・営業マネージャー・営業管理・営業企画・商品企画・商品開発/ 退職済み(2024年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業部・商品企画・開発/ マネージャー
勤務時間
本社勤務の場合
品川、天王洲は8時半から17時半まで
出向先 本部勤務
9時から18時まで
休暇は土日祝
休憩は1時間
店舗勤務の場合
1日の労働時間は8時間から最大15時間程度。シフトが埋まらない場合自らが出勤する事もある。
休暇の調整はシフト次第のため融通が効かない場合が多い。土日両方休める事は滅多にない。
多様な働き方支援:
リモートワークできるがしている人は少ない。家庭の事情によっては時短orフレックス勤務が可能です。
副業はできません。