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株式会社ゼンショーホールディングスの年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文

回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:店長になる際には筆記試験やオペレーション検定を受けてなるため、公平感は
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
850万円 --万円 --万円 --万円
年収 850万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:年収は外食業界でも高い部類と思うが、管理職の勤務時間は平均10~12時
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
850万円 --万円 --万円 --万円
年収 850万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:会社全体の業績に依ってボーナスの金額が大幅に違ってくる。ボーナスは基本
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:現場は残業が非常に多いため、残業代を含めれば通常の会社の管理職並みの金
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回答者: 男性/ ブロックマネージャー/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2020年06月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 --万円 --万円 --万円
年収 500万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:昇給は毎年あった。賞与はすずめの涙程度。手当てについては役職手当てとは
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 営業部/ マネージャー

4.3
口コミ投稿日:2021年08月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
700万円 43万円 0万円 175万円
年収 700万円
月給(総額) 43万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 175万円
給与制度:中途で9月の入社で、冬季賞与は日割りという話でしたが、満額の受領でした
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回答者: 男性/ 店舗等/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2024年02月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:1年目でも残業代で他の業種よりも稼げたと思う。評価制度:店舗の場合は、
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回答者: 男性/ ディストリクトマネジャー/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 営業本部/ ディストリクトマネジャー

2.8
口コミ投稿日:2024年03月04日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 40万円 10万円 120万円
年収 600万円
月給(総額) 40万円
残業代(月) 10万円
賞与(年) 120万円
給与制度:働き方により、評価を得ることは可能。評価を得れば昇給、賞与、役職手当な
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回答者: 男性/ AM/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年07月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
480万円 30万円 0万円 120万円
年収 480万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 120万円
給与制度:残業代が出るの入社1年目まで評価制度:生き残れば上
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回答者: 男性/ エリアマネジャーセカンド/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2022年10月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
420万円 20万円 15万円 0万円
年収 420万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 15万円
賞与(年) 0万円
給与制度:残業代は100%支払われますが、月の労働時間がとてつもなく多いので、給
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
評価制度:本部の人事評価が年功制の要素が強く、成果を出しても反映されない環境だっ
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
給与水準:残業代が全て支給され、やった分だけもらえたことが良
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:今は直っているとは思いますが、勤務時間が自己申告制なので、かなり曖昧で
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:残業代はすべて支払われます。私がいた頃は勤務時間の報告はタイムカードで
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:要領が良く頑張っている人間は評価され、若いうちから役職や仕事を任せて貰
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2017年06月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:忙しすぎて、金額は全然覚えていない。 というか、店舗の売上(今もかわから
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2017年06月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:若いうちから職位がどんどん上がって、給与もどんどん上がるので、それと同
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
給与水準:【昇給の基準】オペレーションの合格ラインは明確にあるがその他の評価はよ
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回答者: 男性/ 接客業/ 退職済み(2024年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ アルバイト・パート

3.3
口コミ投稿日:2024年08月02日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
200万円 12万円 0万円 50万円
年収 200万円
月給(総額) 12万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 50万円
給与制度:実力主義で結果が求められます。働きに対して金額UPが見込めます。評価制
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回答者: 女性/ キッチン/ 退職済み(2024年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

4.1
口コミ投稿日:2024年12月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
75万円 4万円 0万円 18万円
年収 75万円
月給(総額) 4万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 18万円
給与制度:アルバイトはできる作業ごとにランクがついていてそれに伴って給与も少し上
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回答者: 男性/ 店舗マネージャー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ アルバイト・パート

5.0
口コミ投稿日:2023年09月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
200万円 12万円 0万円 50万円
年収 200万円
月給(総額) 12万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 50万円
給与制度:給与制度は確実に昇進していく。しかし出世できる枠に限りがあるため、30
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回答者: 男性/ フード/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.9
口コミ投稿日:2023年03月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 0万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
評価・昇給制度:アルバイトの昇給は無いです。アルバイトでも、役職によっては手当て
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回答者: 男性/ 店舗運営アルバイト/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.2
口コミ投稿日:2023年05月31日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
100万円 8万円 0万円 0万円
年収 100万円
月給(総額) 8万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:時給は徐々に上がってきました。ただ、飲食店全般に言えることかもしれませ
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回答者: 男性/ 店舗運営アルバイト/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.2
口コミ投稿日:2023年12月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
100万円 8万円 0万円 0万円
年収 100万円
月給(総額) 8万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:アルバイトの場合は昇給はないと思います。ただ、近年の人手不足もあって徐
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回答者: 女性/ 接客/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

4.3
口コミ投稿日:2023年06月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
200万円 12万円 0万円 0万円
年収 200万円
月給(総額) 12万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
評価制度:パート、アルバイトからでも試験に合格して、面接に合格すれば契約社員にあ
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回答者: 男性/ クルー/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.3
口コミ投稿日:2023年05月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 26万円 0万円 0万円
年収 300万円
月給(総額) 26万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
評価制度:アルバイトの昇給が厳しいのが気にかかりました。頑張ってる人にはもう少し
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回答者: 女性/ 接客/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート/ 店舗スタッフ/ なし

4.1
口コミ投稿日:2023年12月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
100万円 8万円 2000万円 0万円
年収 100万円
月給(総額) 8万円
残業代(月) 2000万円
賞与(年) 0万円
給与制度:時給は他の飲食店よりも高い印象だし、稼ぎたい人はたくさんシフト入れても
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回答者: 女性/ ホール/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

5.0
口コミ投稿日:2024年01月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
100万円 8万円 1万円 0万円
年収 100万円
月給(総額) 8万円
残業代(月) 1万円
賞与(年) 0万円
給与制度:アルバイトスタッフは賞与はありません。ただ、チーフやマネージャーになる
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回答者: 男性/ 自由/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

3.1
口コミ投稿日:2023年04月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 37万円 0万円 150万円
年収 600万円
月給(総額) 37万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 150万円
給与制度:給料面はいい方だと思う。 ボーナスも業界ではトップクラス。評価制度:評
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回答者: 男性/ 店員/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

4.3
口コミ投稿日:2025年02月02日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
90万円 8万円 0万円 0万円
年収 90万円
月給(総額) 8万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:アルバイトにも昇給が用意されているのは良いと思う。法律上発生するものだ
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回答者: 女性/ クルー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

4.1
口コミ投稿日:2022年08月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
120万円 7万円 0万円 30万円
年収 120万円
月給(総額) 7万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 30万円
給与制度:毎月の給与は、自分自身の成長に伴ってグレードが上がっていき、グレードご
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回答者: 男性/ 飲食/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ アルバイト・パート

4.1
口コミ投稿日:2022年08月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
100万円 10万円 0万円 0万円
年収 100万円
月給(総額) 10万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:アルバイトなのでよくわからないが、バイトでも社会保障はある評価制度:あ
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回答者: 男性/ キッチン/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

4.2
口コミ投稿日:2022年12月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 15万円 0万円 62万円
年収 250万円
月給(総額) 15万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 62万円
給与制度:有休消化率が高い評価制度:実力主
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回答者: 女性/ 接客/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.8
口コミ投稿日:2022年07月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
100万円 8万円 0万円 0万円
年収 100万円
月給(総額) 8万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:ランクが上がると少しずつだが昇給する。店舗の売上が良かった時など、優待
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回答者: 男性/ 店舗スタッフ/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.1
口コミ投稿日:2023年08月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
120万円 10万円 0万円 0万円
年収 120万円
月給(総額) 10万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:アルバイトだったので時給制でした。近隣の飲食店のアルバイトと比べてて特
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