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国立研究開発法人国立精神・神経医療研究センターの成長・働きがいの口コミページです。国立研究開発法人国立精神・神経医療研究センターで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを66件掲載中。エンゲージ会社の評判は、国立研究開発法人国立精神・神経医療研究センターへの転職・就職活動をサポートします！

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回答者：女性/ 看護師/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 看護師

2.3

口コミ投稿日：2022年12月13日

成長・キャリア開発:
専門などの資格を取得すると個人でオーダーのあった院内の患者を診て回る。病棟に呼吸管理のチームを作っている場合もある。専門資格取得者による研修も頻繁に行われている。また、敷地内図書館は豊富な蔵書があるため研修や資格取得のために勉強しに来ている看護師もあり。
資格取得のための補助あり。

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回答者：男性/ 看護師/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.2

口コミ投稿日：2024年05月02日

成長・キャリア開発:資格を取ってもそれが給料や待遇に反映されることはない。働きが

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回答者：女性/ 保育士/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 療育指導室/ なし

1.9

口コミ投稿日：2023年07月02日

成長・キャリア開発:福祉系なのでやり甲斐はある。働きがい:やり甲

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2019年12月04日

教育・研修：どの病院でもそうだと思いますが、レポートが多いです。暇な病棟の場合、

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2019年12月04日

教育・研修：研修はかなり多いです。ラダー制度をとっていて、普通に行けば4年間で終

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回答者：女性/ 看護師/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2023年11月06日

成長・キャリア開発:新卒で入職しました。科によるが、看護師としての技術の獲得はほ

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回答者：男性/ 支援/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.6

口コミ投稿日：2024年01月31日

成長・キャリア開発:上司によると思うが、研究費での研修や学会参加は容易だったよう

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回答者：女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ アルバイト・パート

2.9

口コミ投稿日：2023年03月07日

成長・キャリア開発:やり方次第で成長の機会は

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2017年10月22日

教育・研修：仕事は同じポジションの方が教えてくれます。入社後のＯＪＴとかはありま

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回答者：女性/ 流動研究員/ 退職済み（2015年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 契約社員

3.3

口コミ投稿日：2022年08月10日

成長・キャリア開発:研究所勤務だったのでどの程度働くか成長できるかは研究室ごとに

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【仕事の自由度】仕事の自由度は大きかった。国の仕事であったため職責や裁

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【厳しさに感じる点】決裁は1日もあれば通ったため時間はかからないが、そ

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【スケジュールの決め方について】毎月の決裁処理の期限が決まっていたため

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【他部署との関わりについて】他の部署から物品の請求を受ける部署だったの

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【スケジュールの決め方について】会議に出ることはほとんどなかった。法改

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【やりがいに感じる点】情報共有はあまりなかった。上の情報が降りてこない

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【仕事の目標の決め方】ほとんど自分の裁量に任されていたため、自分のやり

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【仕事の進め方】仕事は自らの裁量に任されていたため責任が重い仕事である

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【誰に対して役に立っている仕事か】職場の設備環境は水道管が錆びていたり

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【チーム重視or個人重視】係の中で担当する仕事（部署）を任されるため、

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【やりがいに感じる点】年間数十本ある入札を全て成功させて契約を取りまと

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会社名	国立研究開発法人国立精神・神経医療研究センター
業界	医療・福祉（病院・クリニック）
URL	http://www.ncnp.go.jp/
所在地	東京都小平市小川東町４−１−１

従業員数	802名
設立年	1986年
資本金	37330百万円
代表者	中込和幸
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

1		株式会社トーカイ 3.0 口コミ(587件)
2		株式会社ＳＯＹＯＫＡＺＥ 2.8 口コミ(1302件)

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