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株式会社ココカラファインヘルスケアの年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
派遣社員
業務委託
その他

回答者: 男性/ 事務/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年05月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
700万円 47万円 0万円 130万円
年収 700万円
月給(総額) 47万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 130万円
給与制度:昇給は年1回、賞与は2回評価制度:昇進、昇格制度はあいまい。実力主義と
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回答者: 女性/ 薬剤師/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年02月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 31万円 0万円 40万円
年収 500万円
月給(総額) 31万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 40万円
給与制度:社宅制度は充分、ただ社宅などの福利厚生を利用してない社員は特に給料で得
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回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年10月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
260万円 16万円 0万円 65万円
年収 260万円
月給(総額) 16万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 65万円
給与制度:昇給 1回賞与 1回有給など評価制度:出
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回答者: 女性/ 小売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2022年08月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
216万円 15万円 0万円 0万円
年収 216万円
月給(総額) 15万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:新入社員は夏の賞与はあり
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回答者: 男性/ 薬剤師/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2021年12月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
520万円 0万円 0万円 0万円
年収 520万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:ドラッグストアの中では低め。賞与に関しては、業績よると思われるが、年間
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回答者: 男性/ OTC/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ ドラッグ事業部/ 店長

3.7
口コミ投稿日:2021年08月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 32万円 0万円 70万円
年収 450万円
月給(総額) 32万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 70万円
給与制度:役職に応じてグレードが上がり、昇給していきます。賞与は少なく年間で2〜
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回答者: 男性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2021年07月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 25万円 0万円 50万円
年収 350万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 50万円
評価制度:半期に一度、平社員、店長(主任・係長)、統括店長(課長)地区長(統括課
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回答者: 男性/ 販売員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年01月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
200万円 --万円 --万円 --万円
年収 200万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:登録販売者手当 ボーナス年2回 昇給あり配属される店によってボーナスが
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回答者: 女性/ 管理栄養士 登録販売者/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ ドラック事業部

2.9
口コミ投稿日:2021年12月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
216万円 21万円 0万円 26万円
年収 216万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 26万円
給与制度:説明会では新卒でも夏の賞与があると聞かされたが、実際は新卒の夏賞与はな
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回答者: 女性/ 薬剤師/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年08月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
670万円 41万円 6万円 40万円
年収 670万円
月給(総額) 41万円
残業代(月) 6万円
賞与(年) 40万円
給与制度:全国職、地域職制度が廃止され、実際に異動ありで勤務している者に手当てが
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回答者: 男性/ ドラッグストア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ ドラッグ事業部/ 店長

3.4
口コミ投稿日:2021年12月02日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 28万円 2万円 112万円
年収 450万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 112万円
給与制度:昇給は年一回、これも店舗次第で数字が上がれば多少は上がりますが、競合が
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回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2021年11月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 --万円 --万円 --万円
年収 300万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:賞与は少ないです。給料にちょっと足した程度で評価が悪ければ給料より少な
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回答者: 女性/ 一般スタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2021年06月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
430万円 --万円 --万円 --万円
年収 430万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:昇給は毎年上がっています。人事評価によってランク手当があり、人によって
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回答者: 男性/ ドラッグストア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ ドラッグ事業部/ 店長

3.4
口コミ投稿日:2021年11月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 28万円 2万円 112万円
年収 450万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 112万円
給与制度:年に2回、半期の評価あり。結果を出せばボーナスに影響するが、基本の昇格
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回答者: 女性/ 調剤事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2021年01月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
240万円 --万円 --万円 --万円
年収 240万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:給料は1年に1度査定されるが大きく変わらない。残業代でそこそこの給料に
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回答者: 女性/ 販売スタッフ/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2022年04月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 18万円 0万円 40万円
年収 300万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 40万円
評価制度:売上実績によって評価されるため、配属先店舗で平等かと言われるとそうでも
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回答者: 女性/ 管理薬剤師/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年02月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 --万円 --万円 --万円
年収 500万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:年収はこの仕事量に対してであれば妥当だと感じています。管理職につかない
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2022年02月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
370万円 25万円 0万円 80万円
年収 370万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 80万円
給与制度:特になし評価制度:グレード制で役職で給料が決まっているのでどのグレード
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年08月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 18万円 0万円 75万円
年収 300万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 75万円
給与制度:特別変わったものはありません。いたって普通です。評価制度:昇進、昇格や
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回答者: 男性/ 社員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年01月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 --万円 --万円 --万円
年収 400万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:至って普通です。ただ小売り業としては勤務内容に比べて給与は安いと思いま
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回答者: 女性/ 社員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 店舗営業部

3.4
口コミ投稿日:2021年10月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
340万円 25万円 5万円 40万円
年収 340万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 40万円
給与制度:昇給は一年間で数千円程度。賞与は1ヶ月分が7月と12月に入る。各種手当
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年02月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
340万円 24万円 0万円 48万円
年収 340万円
月給(総額) 24万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 48万円
給与制度:毎月の給料に不満はなかったが、賞与が2ヶ月分なのでそこは少ないと感じる
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回答者: 女性/ 営業部/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年01月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
280万円 --万円 --万円 --万円
年収 280万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:昇給は店長にならない限り全くないと言っても良い。噂によると店長になって
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回答者: 女性/ 社員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 店舗営業部

3.4
口コミ投稿日:2021年09月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
340万円 25万円 5万円 40万円
年収 340万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 40万円
給与制度:登録販売者の資格を持っていると毎月5000円管理栄養士の資格を持ってい
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回答者: 女性/ 販売接客/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2021年09月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 21万円 0万円 87万円
年収 350万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 87万円
給与制度:業務の割に低すぎると思う評価制度:あまり適
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年05月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
286万円 17万円 0万円 71万円
年収 286万円
月給(総額) 17万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 71万円
評価制度:評価は年2回あり、昇進・昇格
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回答者: 男性/ 店舗運営/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2021年11月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:昇給あるが時間
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回答者: 男性/ 一般職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2020年12月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:初任給としては、貰えている方であると認識しています。その後は、手当とし
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2020年01月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:とにかく年収が低い。以前は残業代で数万稼げていたが、その残業も今はする
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回答者: 男性/ 販売員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 販売運営部/ 主務

2.3
口コミ投稿日:2020年06月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:1年に1度、昇給がある。1000円上がればいい方なので、昇進しない限り
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回答者: 男性/  ドラッグストア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ ドラッグ店舗/ 店長

2.9
口コミ投稿日:2020年12月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
420万円 27万円 1万円 50万円
年収 420万円
月給(総額) 27万円
残業代(月) 1万円
賞与(年) 50万円
給与制度:給与と資格(薬剤師、登録販売者、栄養士)手当、店長手当(2万)、転居を
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回答者: 男性/ 主務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2020年11月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 --万円 --万円 --万円
年収 500万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:中途入社で入ってきた人は、面接等で経歴をアピールして交渉しないと、かな
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年05月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:本来、全従業員が知らなけれならないことが、多々ある規定の中にあり、そん
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回答者: 男性/ 販売/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2023年08月04日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 35万円 4万円 80万円
年収 450万円
月給(総額) 35万円
残業代(月) 4万円
賞与(年) 80万円
給与制度:昇給は年1回、賞与は年2回、手当は扶養手当などいろいろあったが覚えてい
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年01月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:新入社員はまず7月のボーナスはありません。有給もありません。他企業さん
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