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医療法人社団せいおう会の働き方（勤務時間・残業・休日休暇・制度）
3.5
66件医療法人社団せいおう会の働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミページです。医療法人社団せいおう会で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを66件掲載中。エンゲージ会社の評判は、医療法人社団せいおう会への転職・就職活動をサポートします！
口コミ投稿日：2021年09月17日
口コミ投稿日：2023年11月01日
回答者： 女性/ 事務職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員
4.3
口コミ投稿日：2022年12月16日
回答者： 女性/ 事務/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.3
口コミ投稿日：2021年10月11日
回答者： 女性/ 臨床検査技師/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員
3.3
口コミ投稿日：2019年03月18日
回答者： 女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル 他）/ 退職済み/ 正社員
3.9
口コミ投稿日：2019年04月03日
回答者： 女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル 他）/ 退職済み/ 正社員
4.8
口コミ投稿日：2021年08月27日
回答者： 女性/ 受付事務/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ 巡回健診/ なし
3.2
同じ業界の企業の口コミ
3.6
愛知県名古屋市緑区藤塚３−２７０４
医療・福祉・病院・クリニック
回答者： 男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル 他）/ 退職済み/ 正社員
勤務時間・休日休暇:日曜日、指定休日に出勤して50個以上溜まり有給すら使えない状...
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3.4
東京都大田区山王１丁目３－５ＮＴＴデータ大森山王ビル ６Ｆ
医療・福祉・病院・クリニック
2.9
大阪府大阪市西区南堀江３−７−２２
医療・福祉・病院・クリニック
回答者： 女性/ 受付/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
働き方の満足点:獣医はほぼ休憩はありません。基本、休診時間に休憩とりますが、...
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2.8
大阪府東大阪市稲葉３−１１−１０ピアザ花園３Ｆ
医療・福祉・病院・クリニック
回答者： 女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
勤務時間・休日休暇:1日8時間勤務で残業はそこまで多くない。朝もそこまで早くない...
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3.9
東京都新宿区新宿６−２８−１０シルバーマンション新宿３０６
医療・福祉・病院・クリニック
回答者： 男性/ 柔道整復師/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
勤務時間・休日休暇:平日はプライベートな時間を確保することは難しいでしょう。基本...
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3.2
東京都渋谷区本町３−５３−３
医療・福祉・病院・クリニック
回答者： 女性/ ケアワーカー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員
勤務時間・休日休暇:休みはとても多く希望休もとりやすい。そこが１番の魅力です。多...
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2.9
大阪府吹田市桃山台５−２０−１−２Ｆ
医療・福祉・病院・クリニック
回答者： 女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル 他）/ 退職済み/ 正社員
勤務時間・休日休暇:土日以外に特別休暇が２日ある。これについての取得率は非常に高...
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3.2
長崎県佐世保市大和町１５
医療・福祉・病院・クリニック
回答者： 男性/ 介護福祉士/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員
勤務時間・休日休暇:介護施設の為、早出、日勤、遅出、夜勤のシフト制になっている。...
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3.8
東京都渋谷区神泉町９−１Ｄａｉｗａ渋谷神泉ビル７Ｆ
医療・福祉・病院・クリニック
回答者： 女性/ 看護師/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員
勤務時間・休日休暇:派遣社員として勤務中は特に問題なく勤務しておりました。多様な...
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2.7
東京都港区虎ノ門４−３−１城山トラストタワー３Ｆ
医療・福祉・病院・クリニック
回答者： 女性/ 医療職/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
勤務時間・休日休暇:残業は全く無い基本は土日祝が休日のため、しっかりと休みが取れ...
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医療法人社団せいおう会の評判・口コミ 働き方（勤務時間・休日休暇・制度）
回答者： 女性/ 臨床検査技師/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員
基本的に当日の急な休みでも取りやすい。また、希望した休日は基本的に通るので休みやすい。ただし、休み希望は2ヶ月前に出さなくてはならないので、予定は早め早めに組んでおく必要がある。
多様な働き方支援:
他と比べて珍しいのは、医療職にリモートワークがあるところ。産休明けのスタッフは基本的に時短勤務をしている。リモートワークは時短スタッフが行なっている。副業も可能。