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松阪市の女性の口コミ

回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2024年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2024年09月18日
勤務時間・休日休暇:
チームでまわす仕事だったため、1日でも休みを取ると同僚に迷惑がかってしまう環境でした。

多様な働き方支援:
個人情報を扱う部署だったためリモートワークはありませんでした。小さなお子様がいらっしゃる女性は時短勤務をとられている方も多くいらっしゃいました。

口コミ投稿日:2024年09月18日

回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2024年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2024年09月18日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社前に期待していたこと:革新的な取り組みをして
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口コミ投稿日:2024年09月18日

回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2024年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2024年09月18日
成長・キャリア開発:資格取得手当があり半額ほど補助を受けられたと思います。資格は
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回答者: 女性/ なし/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年10月11日
勤務時間・休日休暇:残業は少ないが休日出勤が多い選挙など調整できない休日出勤が急
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口コミ投稿日:2023年10月11日

回答者: 女性/ なし/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年10月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
440万円 24万円 1万円 96万円
年収 440万円
月給(総額) 24万円
残業代(月) 1万円
賞与(年) 96万円
給与制度:地域手当てがなく基本給は少ないので残業をしてそこそこ貰える。年功序列で
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口コミ投稿日:2023年10月11日

回答者: 女性/ なし/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年10月11日
福利厚生:住宅補助 有通勤手当 有退職金 有オフィス環境:トイレは鍵がなく不衛生
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口コミ投稿日:2024年09月18日

回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2024年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2024年09月18日
福利厚生:車通勤の場合、距離に応じて通勤手当が支給される。職員用の駐車場がないた
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口コミ投稿日:2024年09月18日

回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2024年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2024年09月18日
女性の働きやすさ:育休制度、時短勤務制度など女性にとって働きやすい制度が整ってい
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口コミ投稿日:2023年10月11日

回答者: 女性/ なし/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年10月11日
成長・キャリア開発:資格手当は出ず、取得手当も限られたもののみ。働きがい:3-6
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口コミ投稿日:2023年10月11日

回答者: 女性/ なし/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年10月11日
事業の強み:安定している事業の弱み:労働人口は減少しているため、税収増は期待出来
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口コミ投稿日:2023年10月11日

回答者: 女性/ なし/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年10月11日
女性の働きやすさ:育休は取得しやすく、復帰後に昇格等に影響が
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