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医療法人湘美会(湘南美容クリニック)の福利厚生・オフィス環境についての口コミ

この口コミの質問文
派遣社員
業務委託
その他

回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月03日
福利厚生:一般に比べて公休日が少ないと思います。年数を重ねれば有給でカバーできま
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月03日
福利厚生:比較的有給等もしっかりと取ることのできる環境ですがカレンダー通りの企業
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月01日
福利厚生:基本的には不満はなく、求職者の皆様にお勧めできる職場だと思うが、強いて
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月03日
福利厚生:最初会社から指定させる内容の業務を習得すると正社員になれるのですがそれ
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月03日
福利厚生:基本的な福利厚生は充実していると思います。福利厚生が良い会社をあげれば
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月03日
福利厚生:休みが減ることを覚悟して入ったほうがいいです。病院ですと(特に夜勤があ
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月01日
福利厚生:女性が多く働いている環境で産休、育休の取りやすさ、育休復帰した後に戻っ
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月03日
福利厚生:長期休暇は有休消化ができますが繁忙期(年末年始、ゴールデンウィーク、お
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月01日
福利厚生:有給の消化率も良い。有給を取得しても嫌な顔をされないので気軽にリフレッ
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2018年03月16日
オフィス環境:パソコンやコピー機等、業務上フル稼動するものが、古い。その為動きも
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月03日
福利厚生:有休はありますがそのほかの夏休みや年末年始のお休み、祝日などの振り替え
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月01日
福利厚生:希望の休みが取りやすく、有休もしっかり消化できる。残業も少なく前職のと
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月03日
福利厚生:規定に基づいて一定額家賃補助があります。部署によるかと思いますが、残業
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月03日
福利厚生:結婚・出産など女性のライフスタイルの中で大きいものなので女性にとっては
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2018年03月16日
福利厚生:職場から2駅以内に住むと2駅ルールといって一定額家賃補助がある。自分の
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月03日
福利厚生:福利厚生は使い勝手があまりよくないのと、ベネフィット自体あまり内容が濃
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月03日
福利厚生:福利厚生の制度はあるもののなかなか利用する機会がないが、毎月のノミニケ
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月03日
福利厚生:福利厚生に関してはまだまだだと思う。3方よしをかかげており、女性の多い
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月03日
福利厚生:休暇や希望休はとれるが、普段の業務量の多さ・残業が多い。業務量や忙しさ
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月01日
福利厚生:入職して結婚、出産をし、育休も頂きました。有給以外に、慶事休暇や産休育
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月03日
福利厚生:福利厚生が非常に充実していると思います。残業代の支給や、有給休暇の高い
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月03日
福利厚生:医師が常駐している環境の為、気軽に美容医療の相談ができたり、特別価格で
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回答者: 女性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月03日
福利厚生:気になる部分は特に見当たりませんが強いて言うならば、、公休の数が少ない
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月03日
福利厚生:そこまで魅力的な福利厚生制度はありません。また手続きも少し面倒なので、
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月01日
福利厚生:有給消化率100%です。研修期間中は公休のみなのでシフトではない所は休
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月03日
福利厚生:育休後の時短が3才までだと時短でなければ会社を続けていけないスタッフは
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月03日
福利厚生:福利厚生の内容は入社のタイミングで違います。前から働いている方は時短勤
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月03日
福利厚生:福利厚生面では同じ規模の一般的な会社に比べると物足りなく感じる部分があ
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月03日
福利厚生:有給はしっかり取れるので、旅行等の予定は組みやすいです?ベネフィットの
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回答者: 女性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月01日
福利厚生:女性が多い職場であり、全国展開と規模も大きい会社だが出産後の復帰時を考
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月03日
福利厚生:仕事と子育ての両立をしているスタッフが多いので、定時に上がれなかったり
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月03日
福利厚生:特にオススメ出来ない点はありませんが、一ついうのであれば福利厚生かなと
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月01日
福利厚生:以前は出産後子供が小学生に上がるまで正社員でも時短制度が活用できたが、
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月03日
福利厚生:世間の長期休暇が繁忙期なので、その間は自由にお休みがとれないところ。(
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月03日
福利厚生:人員不足の時期や繁忙期になると残業が多くなるので必ず定時に帰れるわけで
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