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シービーアールイー株式会社の口コミ一覧 - エンゲージ会社の評判
3.5
322件シービーアールイー株式会社の口コミ一覧ページです。シービーアールイー株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの口コミを322件掲載中。エンゲージ会社の評判は、シービーアールイー株式会社への転職・就職活動をサポートします！
口コミ投稿日：2023年08月09日
口コミ投稿日：2022年05月08日
回答者： 女性/ 一般/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
4.6
口コミ投稿日：2024年05月09日
回答者： 男性/ 設備/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
4.3
口コミ投稿日：2023年09月07日
回答者： 女性/ 建築・土木技術開発・建設コンサルタント/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ プロジェクトマネジメント/ その他
4.4
口コミ投稿日：2022年05月09日
回答者： 男性/ ファシリティマネジメント/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
1.9
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 680万円 | 50万円 | 0万円 | 80万円 |
| 年収 | 680万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 50万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 80万円 |
口コミ投稿日：2023年12月25日
回答者： 女性/ ファシリティコーディネーター/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
3.2
口コミ投稿日：2023年12月25日
回答者： 女性/ ファシリティコーディネーター/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
3.2
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 400万円 | 0万円 | 0万円 | 0万円 |
| 年収 | 400万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 0万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 0万円 |
口コミ投稿日：2022年05月08日
回答者： 女性/ 一般/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
4.6
口コミ投稿日：2022年06月21日
回答者： 男性/ コンサルタント/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.3
口コミ投稿日：2024年07月22日
回答者： 女性/ FM/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
4.2
口コミ投稿日：2025年02月15日
回答者： 男性/ プロパティマネージャー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ プロパティマネジメント部
4.0
口コミ投稿日：2023年12月08日
回答者： 男性/ 不動産営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員
4.6
口コミ投稿日：2024年07月22日
回答者： 女性/ FM/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
4.2
口コミ投稿日：2022年01月17日
回答者： 回答なし/ マネージャー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
2.4
口コミ投稿日：2024年11月28日
回答者： 男性/ A&T/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員
5.0
口コミ投稿日：2022年03月25日
回答者： 男性/ GWS/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
2.7
口コミ投稿日：2023年09月07日
回答者： 女性/ 建築・土木技術開発・建設コンサルタント/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ プロジェクトマネジメント/ その他
4.4
口コミ投稿日：2025年02月15日
回答者： 男性/ プロパティマネージャー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ プロパティマネジメント部
4.0
口コミ投稿日：2023年10月26日
回答者： 男性/ プロジェクトマネージャー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員/ プロジェクトマネジメント/ プロジェクトディレクター
4.4
口コミ投稿日：2022年03月25日
回答者： 男性/ GWS/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
2.7
口コミ投稿日：2025年02月01日
回答者： 男性/ 技術/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
2.9
口コミ投稿日：2024年11月28日
回答者： 男性/ A&T/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員
5.0
口コミ投稿日：2023年12月25日
回答者： 女性/ ファシリティコーディネーター/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
3.2
口コミ投稿日：2023年02月06日
回答者： 男性/ 建築/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
2.9
口コミ投稿日：2023年10月26日
回答者： 男性/ プロジェクトマネージャー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員/ プロジェクトマネジメント/ プロジェクトディレクター
4.4
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 1100万円 | 60万円 | 0万円 | 480万円 |
| 年収 | 1100万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 60万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 480万円 |
口コミ投稿日：2023年08月09日
回答者： 男性/ シニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ プロジェクトマネジメント/ シニアプロジェクトマネージャー
3.6
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 1000万円 | 70万円 | 0万円 | 300万円 |
| 年収 | 1000万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 70万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 300万円 |
口コミ投稿日：2024年11月28日
回答者： 男性/ A&T/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員
5.0
口コミ投稿日：2024年02月29日
回答者： 女性/ 人材開発/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
3.3
口コミ投稿日：2023年02月06日
回答者： 男性/ 建築/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
2.9
口コミ投稿日：2022年06月21日
回答者： 男性/ コンサルタント/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.3
口コミ投稿日：2022年06月21日
回答者： 男性/ コンサルタント/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.3
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 800万円 | 50万円 | 0万円 | 200万円 |
| 年収 | 800万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 50万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 200万円 |
口コミ投稿日：2025年02月01日
回答者： 男性/ 技術/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
2.9
口コミ投稿日：2024年11月28日
回答者： 男性/ A&T/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員
5.0
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 1500万円 | 93万円 | 0万円 | 375万円 |
| 年収 | 1500万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 93万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 375万円 |
口コミ投稿日：2023年10月26日
回答者： 男性/ プロジェクトマネージャー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員/ プロジェクトマネジメント/ プロジェクトディレクター
4.4
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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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シービーアールイー株式会社の評判・口コミ 年収・給与
回答者： 男性/ 不動産賃貸業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
完全な実力主義だが、正当に評価される印象。業務的なプロセスも重要指標であるが、結果を求められる評価体制であり、結果を残せた人は正当に評価され、昇給していく。業界としてもネームバリューがあり、且つグローバル企業のため、ここで働く意義は大きいものがあると思う。反面、結果を残せないといけないプレッシャーがあるが、プレッシャーを楽しんで業務に取り組める人、積極的に挑戦していきたい人にとっては良い環境であると思う。本社も東京の一等地でショールーム化しており、働きやすい、働きたいと思える環境であると思う。業務の増加に伴い、営業予算も多いため、挑戦する姿勢や積極的な姿勢がないと営業を続けること自体は難しい環境かもしれない。人間関係は外資系のためドライと思われがちだが、元々は日本企業の体質も持ち合わせているため、比較的良好な関係性であると思う。働き方は自分の裁量で動けるため、自ら仕事を行える人間にとっては働きやすい環境であると思う。自己発信できない人間や与えられた仕事のみを行う人間にとっては難しい環境かもしれない。賞与も自分の頑張りが反映されやすい環境のため、営業内でも大きな幅があることが特徴的である。