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医療法人社団平郁会の社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
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口コミ投稿日：2022年04月03日

回答者： 男性/ 事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 業務委託

4.4
口コミ投稿日：2022年04月03日
企業カルチャー・社風:
年齢や資格者に捉われず、風通しが良い職場環境を作っていくという方針は伝わっているが、
全てがそうではない印象。

組織体制・コミュニケーション:
職種に捉われず忌憚なく意見を言える環境ができているが、
完璧では無い

ダイバーシティ・多様性:
常に競合分析をし、法人として特色を出すことに意識をしている。
また障害者の雇用なども積極的に行なっている。

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口コミ投稿日：2023年01月31日

回答者： 男性/ 管理部/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.7
口コミ投稿日：2023年01月31日
企業カルチャー・社風：企画発案や提案をどんどんできる環境にあると思う。勤続年数に
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