回答者： 男性/ 施工管理/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 360万円 | 24万円 | 0万円 | 60万円 |
| 年収 | 360万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 24万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 60万円 |
給与制度:
資格手当は自分の取得したい資格があればサポートしてもらえます。賞与に関しては業績によって変動します。給与に関しては設備業界の中では中ぐらいだと思われます。
評価制度:
年功序列は多少あるかもしれませんが実力主義なイメージがあります。現場をうまく治めることができる人が昇進していくと思います。
資格手当は自分の取得したい資格があればサポートしてもらえます。賞与に関しては業績によって変動します。給与に関しては設備業界の中では中ぐらいだと思われます。
評価制度:
年功序列は多少あるかもしれませんが実力主義なイメージがあります。現場をうまく治めることができる人が昇進していくと思います。
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回答者： 男性/ 新築工事/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員
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