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株式会社ディースパークのすべての口コミ

回答者: 男性/ コーディネーター/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 主任

4.3
口コミ投稿日:2021年06月18日
女性の働きやすさ:男女の別はないので、本人の意向
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月25日
教育・研修:新入社員研修(新卒)はあった。当時の女性人事の方はそれなりに優秀?だ
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回答者: 女性/ アパレル店舗販売員/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2021年06月12日
福利厚生:賞与はほとんどないに等し
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年02月27日
教育・研修:入社時の研修はあるが、入社後の役職者向けのステップアップ研修のような
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年10月20日
福利厚生:中小なのでまだまだ 住宅手当と
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年10月20日
働きがい:やりたいことはやらせても
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回答者: 回答なし/ 販売/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員/ なし/ なし

3.0
口コミ投稿日:2023年11月22日
勤務時間・休日休暇:百貨店などの販売店に派遣されていたため、派遣先の会社により勤
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回答者: 女性/ 販売員/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 派遣社員

2.8
口コミ投稿日:2024年07月20日
成長・キャリア開発:勤務開始前に接客やホスピタルの研修があった。初心者ではあるの
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回答者: 女性/ 販売員/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 派遣社員

2.8
口コミ投稿日:2024年07月20日
入社時の期待と入社後のギャップ:ギャップは特に大きなものはないが、初めはコーディ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

2.5
口コミ投稿日:2017年07月04日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:雇用形態は一応アルバイトという形でしたが、職務内容は社員と変わらず時給
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

2.5
口コミ投稿日:2016年11月07日
勤務時間・休日休暇:業種柄、G.W.やお盆休み、年末年始といった纏まった休暇が無
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回答者: 女性/ 販売員/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 派遣社員

2.8
口コミ投稿日:2024年07月20日
勤務時間・休日休暇:派遣先にもよるが、休み希望は比較的出せる。ただ派遣という立場
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

2.3
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:働く先々できつい現場多かった。例えばある派遣先は、販売ノルマがきつく社
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回答者: 女性/ アパレル販売/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.0
口コミ投稿日:2021年08月16日
企業カルチャー・社風:会社自体は和気藹々とした環境です。コーディネーターさんはど
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回答者: 女性/ 販売員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 派遣社員

2.3
口コミ投稿日:2021年10月29日
入社時の期待と入社後のギャップ:特にありません。一つ挙げるなら、ガッツリ入らない
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回答者: 女性/ 派遣社員/ 退職済み(2024年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.5
口コミ投稿日:2024年07月10日
組織体制・コミュニケーション:人材派遣の会社のため、登録と同時に担当者がつく。私
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回答者: 回答なし/ 販売/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員/ なし/ なし

3.0
口コミ投稿日:2023年11月22日
福利厚生:派遣の契約だったので、特に福利厚生はありませんでした。通勤手当はありま
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

4.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:派遣採用であったが研修はしっかりとしていて安心して現場に入ることがで
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回答者: 女性/ 派遣社員/ 退職済み(2024年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.5
口コミ投稿日:2024年07月10日
事業の強み:正社員として働く人が減っており、パート雇用の扶養制度も変わるため、時
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回答者: 回答なし/ 販売/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員/ なし/ なし

3.0
口コミ投稿日:2023年11月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 250万円 0万円 0万円
年収 250万円
月給(総額) 250万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:派遣契約だったので、昇給、賞与、各種手当は無しでした。当時はアルバイト
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 非正社員

3.9
口コミ投稿日:2016年03月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:私は人事評価に携わっていなかったのでわかわかりません。けど面接に来て現
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 非正社員

3.9
口コミ投稿日:2016年03月15日
働きがい:特にないです。。可もなく不可もなく。シフトの融通がとても効きます。社員
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
雇用の安定性:派遣業なので、派遣先がもう契約更新しないといえば終わってしまうので
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 非正社員

3.9
口コミ投稿日:2016年03月15日
事業での社会貢献:特にないです。思いつきません。強いて言うなら仕事を求めて困って
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

2.5
口コミ投稿日:2016年10月23日
福利厚生:アルバイトとして入社する前に、派遣スタッフとして稼働していた事もあり、
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

2.3
口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:もともと働いてる方が多くいるのでよく教えてもらえる。ただ、派遣先によ
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

3.6
口コミ投稿日:2015年08月01日
会社の安定性:百貨店なので社員食堂もあってよかった。派遣で期間限定だが時給もよか
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

2.5
口コミ投稿日:2016年11月07日
勤務時間・休日休暇:比較的、半休や有給が取りやすい会社だと思います。 仕事の段取り
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

4.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:案件によるが決して低くはないと感じた。だが、能力給ではないので不満を持
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:百貨店での販売業務だったので、配属される百貨店の研修を受けられたりはで
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回答者: 男性/ アパレル/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

2.4
口コミ投稿日:2024年06月05日
勤務時間・休日休暇:休日は比較的に取りやすい多様な働き方支援:リモートワークは基
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 非正社員

3.9
口コミ投稿日:2016年03月15日
勤務時間・休日休暇:残業はアルバイトは繁忙期の1月末から2月の一週目に1時間ある
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 非正社員

3.9
口コミ投稿日:2016年03月15日
成長・キャリア開発:アパレルや工場、コンビニ、飲食と幅広く扱ってのでブランドを覚
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 非正社員

3.9
口コミ投稿日:2016年03月15日
働きがい:人材会社なのでスタッフさんがとんだり急な病欠が多いとその日に1人で代わ
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3.6
口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:人と接することの難しさを学んだ。素早くするにはどうすればいい
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