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プライマル株式会社の入社前とのギャップの口コミページです。プライマル株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを65件掲載中。エンゲージ会社の評判は、プライマル株式会社への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ コンサルタント/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2024年04月15日

入社時の期待と入社後のギャップ:
案件の選ぶ余地は広くはない。きちんと自分で開拓すれば興味ある方向へ拡大していける。
基本的には特定の大手企業の顧客。

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回答者：男性/ コンサルタント/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2024年12月03日

入社時の期待と入社後のギャップ:特定のグループ企業が取引先として大きい。新規事業

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回答者：男性/ コンサルタント/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2021年02月10日

入社時の期待と入社後のギャップ:特にない、会社や周囲に期待しすぎる人はギャップが

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回答者：女性/ コンサルタント/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2024年04月11日

入社時の期待と入社後のギャップ:社内における新規事業という言葉が、一般的な意味よ

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回答者：女性/ コンサルタント/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.1

口コミ投稿日：2024年04月14日

入社時の期待と入社後のギャップ:リーダーの仕事は基本、人材派遣業。企業からのアウ

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回答者：女性/ コンサルタント/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.1

口コミ投稿日：2020年07月16日

入社時の期待と入社後のギャップ:実情はコンサルではなく業務委託派遣。新規事業の定

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回答者：女性/ コンサルタント/ 退職済み（2017年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

1.8

口コミ投稿日：2021年07月26日

入社時の期待と入社後のギャップ:経営者として新規事業ができる環境であることは入っ

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会社名	プライマル株式会社
業界	コンサル・専門事務所（コンサル・シンクタンク）
URL	https://www.primal-biz.co.jp/
所在地	東京都港区芝１−６−１０

従業員数	90名
設立年	2010年
資本金	10百万円
代表者	板倉譲治
決算月	6月
※ 一部、四季報データ参照

1		株式会社野村総合研究所 3.7 口コミ(1389件)
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