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回答者: 男性/ 社員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2020年10月24日
企業カルチャー・社風:トップダウン。上層部の一言が社内に広がり、追加の施策が増え
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回答者: 男性/ 設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2020年09月01日
福利厚生:独身には独身寮、家族向けには社宅があり、福利厚生面は充実していると思い
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口コミ投稿日:2017年12月07日

回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2017年12月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 --万円 --万円 --万円
年収 550万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:良い点の裏側になってしまうが、たいした仕事をしていない人でもある程度の
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口コミ投稿日:2020年06月17日

回答者: 男性/ 組立/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2020年06月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 --万円 --万円 --万円
年収 300万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:若いうちは、残業をしないと生活が大変です。信用組合で借金している人もい
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回答者: 男性/ 内部監査/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年06月14日
勤務時間・休日休暇:部署によって様々ではあるが、基本的にはワークライフバランスが
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2020年04月20日
勤務時間・休日休暇:業務負荷が軽い部署に所属する人にとっては、ワークライフバラン
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回答者: 男性/ プラント配管設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2021年02月12日
企業カルチャー・社風:古い日本の会社。歴史のある会社なので、ハンコリレーや手書き
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回答者: 男性/ 設計開発/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2020年06月22日
勤務時間・休日休暇:偉い人への報告やレビューが多々あり、突発的な業務が多く発生す
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口コミ投稿日:2021年05月29日

回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2021年05月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 --万円 --万円 --万円
年収 500万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:同じ歳の平均と比べると高いほうだと思う。毎年お給料は上がるし、ボーナス
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回答者: 男性/ 機器設計/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2020年06月27日
勤務時間・休日休暇:ある程度業務の質を妥協すればワークライフバランスは取りやすい
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回答者: 男性/ 事技職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2021年01月25日
福利厚生:基本的な福利厚生は充実しているが、住宅財形などの利率の良い財形貯蓄や保
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口コミ投稿日:2020年04月28日

回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2020年04月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:一年に二回上司と成果・目標確認のための面談を行い、そこでの評価が賞与や
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回答者: 男性/ 社員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2020年10月24日
事業の強み:確かな技術力はあり、製品の信頼性は高い。特にガスタービンの技術は世界
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回答者: 男性/ 事技職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2021年01月25日
勤務時間・休日休暇:定時退社日を設けてはいるが、定時で帰る人はほとんどおらず、基
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2020年04月28日
福利厚生:社員寮がそれぞれの地域にあるため、新入社員は廉価な家賃で住むことが可能
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口コミ投稿日:2020年02月27日

回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2020年02月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
850万円 --万円 --万円 --万円
年収 850万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:三菱重工の流れを汲んでおり、いまだに昔ながらの年功序列賃金制の色が強い
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2018年06月22日
企業文化・社風・組織体制:判断のプロセスが多く、保守的な考えでもある会社だと思い
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口コミ投稿日:2020年06月22日

回答者: 男性/ 設計開発/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2020年06月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
800万円 --万円 --万円 --万円
年収 800万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:昇給は年功序列に上がっていき、同年代と大きく差がつくことはない。賞与は
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2018年10月26日
勤務時間・休日休暇:発電所現地での業務は長時間労働が常態化しており、すぐに改善さ
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回答者: 男性/ 技術職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2021年09月25日
事業の強み:火力発電所プラントメーカとしては、トップメーカであり、発電所事業で敵
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回答者: 男性/ 技術職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2021年07月28日
勤務時間・休日休暇:基本、土日祝休みであるが、配属される部署により勤務時間や、勤
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回答者: 男性/ 設計/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2021年06月18日
成長・キャリア開発:火力発電所の建設の会社のため、世界の火力発電所への風当たりの
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口コミ投稿日:2023年06月14日

回答者: 男性/ 内部監査/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年06月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
1200万円 60万円 0万円 480万円
年収 1200万円
月給(総額) 60万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 480万円
給与制度:昇給は特に業績に関わらず、毎年行われる。賞与は、主任までと課長クラス以
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2020年05月03日
成長性・将来性:世界的な脱石炭という流れに対し、従来から取り組みを続けている高効
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2020年04月20日
オフィス環境:執務スペースは各工場、部署によって異なるが、自分が所属していた部署
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回答者: 男性/ 社員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2020年10月24日
成長・キャリア開発:プロジェクトの担当になるとある程度の裁量権を持って業務でき、
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2020年05月03日
会社の安定性:石炭火力への逆風もあり、会社として掲げている利益目標には中々到達で
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口コミ投稿日:2015年10月12日

回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2015年10月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
850万円 --万円 --万円 --万円
年収 850万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:目標シートとか自己評価とか書いているが、あまり変化がない。仕事のやって
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回答者: 男性/ 設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2021年04月11日
企業カルチャー・社風:閉鎖的な会社。変わったことは求められていない。ダイバーシテ
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回答者: 男性/ 技術職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2021年09月25日
勤務時間・休日休暇:業務種類にもよるが、発電プラント多様な働き方支援:リモートワ
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2020年02月27日
勤務時間・休日休暇:所属している部署、拠点によるため、一概には言いにくいが、働き
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回答者: 女性/ アフターサービス営業/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 原動機事業本部/ 社員

3.2
口コミ投稿日:2022年06月15日
勤務時間・休日休暇:無理な残業は強いられないし、6月、8月、年末年始と長期の休み
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年01月16日
企業文化・社風・組織体制:【職場の雰囲気】挨拶はそれなりに活発で、安全志向の高い
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2017年03月02日
勤務時間・休日休暇:政府の方針が就業規則に即座に反映される(取り入れられる)。三
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回答者: 男性/ 設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2021年04月11日
福利厚生:不明である。寮はあるが事業所ごとに評価が異なる。社宅や寮は不景気の影響
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