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株式会社Ｇ．Ｓ．Ａの社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
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口コミ投稿日：2022年01月16日

回答者： 男性/ Manager/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日：2022年01月16日
企業カルチャー・社風：
社員数も多くないことで、会社業務からの束縛等は少ないかと思います。
業務については、各自の能力による自主性が求められるかと思いますが、スキル及び自分のキャリアパスを相談することで、それに合わせた業務案件に従事することが可能かと思います。
また、コミュニケーションは取りやすい環境化にあると思いますので、自由度は高いです。

組織体制・コミュニケーション：
組織体制での束縛はありません。社員数も多くないためコミュニケーションは、取りやすいと思います。
外部での現場作業に従事していますが、月次での報告会を開催しており問題点の共有等ができます。それ以外でも社員間の壁は低いので業務・技術面で困ったことは、いつでも相談することが可能です。相談にのってくれるかと思います。
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