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千葉県の女性の働きやすさについての口コミ

この口コミの質問文
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
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業務委託
口コミ投稿日:2024年06月16日

回答者: 女性/ 事務職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2024年06月16日
女性の働きやすさ:
女性職員は多く、活躍機会は男性と変わらない頻度であると感じる。福利厚生も整っており、育児休暇も長い期間取得可能である。女性は働きやすいと思われる。
ただ、実際の管理職などは男性が多いのが現状であるし、女性管理職も子どもがいない職員であることが多い。
休暇は、部署によるが、自らの業務のスケジュールに支障をきたさない範囲であれば自由に取得することができる。また、突然の体調不良や、子育てや介護、通院などの事情にも比較的寛容である。ただし、ある程度の周囲への気遣いは必要である。

口コミ投稿日:2024年04月25日

回答者: 女性/ 医療職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2024年04月25日
女性の働きやすさ:皆産休育休を取得し復帰している。3年育休を取得する人もいる。復
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口コミ投稿日:2024年09月27日

回答者: 女性/ 資格職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2024年09月27日
女性の働きやすさ:産休、育休の取りやすさは良好。最近は男性の産休、育休の取得も進
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口コミ投稿日:2024年08月09日

回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2024年08月09日
女性の働きやすさ:大企業を除く民間企業と比べて、生涯年収も高く、育休や時短制度も
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口コミ投稿日:2024年03月05日

回答者: 女性/ 副主査/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

1.6
口コミ投稿日:2024年03月05日
女性の働きやすさ:女性は産休育休を取得するので、男性の育休より長く休むことも多い
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口コミ投稿日:2023年08月01日

回答者: 女性/ 一般行政/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年08月01日
女性の働きやすさ:勤務時間、休日休暇について基本的にイベント等が無ければ土日祝休
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口コミ投稿日:2023年02月13日

回答者: 男性/ 主事/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 県立病院

2.2
口コミ投稿日:2023年02月13日
女性の働きやすさ:女性は働きやすいと思う。産休・育休は問題なく取れ、復帰後も居場
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口コミ投稿日:2024年02月16日

回答者: 男性/ 技術/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 総務部/ 副主査

2.6
口コミ投稿日:2024年02月16日
女性の働きやすさ:育休の取得率は高く、職場全体で時短勤務の理解もあるため女性は働
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口コミ投稿日:2024年12月16日

回答者: 男性/ 児童指導員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2024年12月16日
女性の働きやすさ:女性は働きやすいと思います。女性の管理者の方もたくさん見てきま
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口コミ投稿日:2024年08月02日

回答者: 女性/ 地方公務員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2024年08月02日
女性の働きやすさ:女性の管理職も多いため、男女平等ではあると思う。育休をとってい
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口コミ投稿日:2024年12月19日

回答者: 女性/ 一般行政/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2024年12月19日
女性の働きやすさ:働き方に男性女性の区別は無い。知事の方針もあり、男性も女性も育
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口コミ投稿日:2024年01月20日

回答者: 男性/ 一般行政職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 農林海産部/ 主事

3.0
口コミ投稿日:2024年01月20日
女性の働きやすさ:産休や育休、短時間勤務、等が整っており、仕事と家庭の両立がしや
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口コミ投稿日:2024年12月08日

回答者: 男性/ 課長/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2024年12月08日
女性の働きやすさ:女性の管理職は、一定数おりますが、特別多いという印象はなく、普
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口コミ投稿日:2024年06月26日

回答者: 男性/ 教員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2024年06月26日
女性の働きやすさ:私の自治体はとても休暇が取りやすかったです。でも子どものいない
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口コミ投稿日:2024年07月17日

回答者: 男性/ 一般行政/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2024年07月17日
女性の働きやすさ:女性の管理職も増えてきているし、育休産休も取りやすいと思う。た
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口コミ投稿日:2024年09月12日

回答者: 男性/ 一般行政上級/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2024年09月12日
女性の働きやすさ:女性は育休制度や時短勤務などの制度や積極的にとるような文化が整
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口コミ投稿日:2024年12月06日

回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2024年12月06日
女性の働きやすさ:育児休業も、近年の働き方改革の動きで進んでおり、積極的に取る環
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口コミ投稿日:2024年03月31日

回答者: 女性/ 一般事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 健康福祉部/ 主事

1.6
口コミ投稿日:2024年03月31日
女性の働きやすさ:子供がいらっしゃる方でも残業や土日出勤は当たり前で、働きやすい
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口コミ投稿日:2024年06月15日

回答者: 男性/ 主事/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2024年06月15日
女性の働きやすさ:育休後の職場復帰はしやすいと思われる。休暇も制度として整えられ
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口コミ投稿日:2024年01月16日

回答者: 男性/ 一般行政/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2024年01月16日
女性の働きやすさ:女性管理職は増えてきている。育休産休はかなり
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口コミ投稿日:2023年11月26日

回答者: 女性/ 一般行政/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年11月26日
女性の働きやすさ:休暇はとても取りやすく、1時間休から取れます。当日の申請で午後
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口コミ投稿日:2023年05月26日

回答者: 男性/ 教育/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年05月26日
女性の働きやすさ:学校では女性にも重労働をさせられることもあります。体育館のスク
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口コミ投稿日:2023年05月05日

回答者: 男性/ 土木/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年05月05日
女性の働きやすさ:技術職は女性が少ないので、ちやほやされる傾向にあるが、しょちゅ
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口コミ投稿日:2024年04月03日

回答者: 男性/ プラント/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 企業局/ 副主査

2.3
口コミ投稿日:2024年04月03日
女性の働きやすさ:女性は育休産休とれるので、働きやすい方だとはおもう。場所による
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口コミ投稿日:2023年09月03日

回答者: 男性/ 技術職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 出先/ なし

2.8
口コミ投稿日:2023年09月03日
女性の働きやすさ:男性も女性も育休を取るのが当然という流れ出来ている。さらに男性
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口コミ投稿日:2023年07月06日

回答者: 女性/ 一般行政/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年07月06日
女性の働きやすさ:働きやすい職場だと思います。育児や看護の休暇制度等が充実してお
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口コミ投稿日:2023年05月29日

回答者: 男性/ 一般行政/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年05月29日
女性の働きやすさ:今私がいる職場は女性が働きやすい環境だと思うが、機関によっては
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口コミ投稿日:2023年12月17日

回答者: 女性/ 一般事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 税金関連/ 主事

2.3
口コミ投稿日:2023年12月17日
女性の働きやすさ:育休や産休は比較的取りやすく、子供が小さいうちは出先機関の忙し
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口コミ投稿日:2023年12月07日

回答者: 女性/ 心理職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年12月07日
女性の働きやすさ:産休中は給料が出ます。育児休暇は3年まで取れます。また、時短で
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口コミ投稿日:2023年07月02日

回答者: 女性/ 一般行政/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2023年07月02日
女性の働きやすさ:男性も女性も区別なく、能力に応じて配置・評価され、活躍できる環
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口コミ投稿日:2023年07月18日

回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2023年07月18日
女性の働きやすさ:子育ての事情が異動の際に考慮されるなど、女性職員にとっては働き
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口コミ投稿日:2023年07月06日

回答者: 男性/ プラント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 企業局/ 副主査

2.3
口コミ投稿日:2023年07月06日
女性の働きやすさ:女性は働きやすいほうなのでは?給料も平均はもらえるし、育休も産
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口コミ投稿日:2023年11月27日

回答者: 女性/ 教諭/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年11月27日
女性の働きやすさ:比較的働きやすい環境だと思います。理由は女性職員も多く、年齢層
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口コミ投稿日:2023年02月06日

回答者: 男性/ 獣医/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2023年02月06日
女性の働きやすさ:所属によるが、産休・育休が比較的取りやすい。また、時短勤務や時
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口コミ投稿日:2023年05月28日

回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2023年05月28日
女性の働きやすさ:女性の幹部登用は年々増えているイメージがある。産休、育休もしっ
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