株式会社ケンセンの転職・求人・採用情報

□■店舗や流通施設などに「看板」を取り付けます。
建物に直接つける看板もあれば、屋内や屋外に設置する案内サインも。自動車を販売するカーディーラーなどの店舗や建設現場を中心に、流通施設や老人ホーム、市役所など、現場はさまざまです。

＜仕事の流れ＞
▼STEP1：出発
基本的に、看板自体はデザイナーや製作スタッフがつくっているので、完成後の看板を車に乗せて現場へ。エリアは埼玉を中心に、関東一円です。

▼STEP2：取り付け
看板は取り付ける場所や位置が決まっています。その場所の構造や看板の重さに応じて、適切な長さ・太さの留め具（ビスやナットなど）を選んだり、柱の位置によって留め具を付ける位置を変えたりします。とはいえ、パターンはほぼ決まっており、難しくはありません。

実際の取り付け作業は、電動ドリルやスパナといった工具を使ったり、看板を光らせるための電源に配線を通したりします。工具を使って留め具をしっかり締める、電気をつけるための線を手作業で電源に通したりするなど、手順通りにコツコツ取り組めます。

▼STEP3：アフターフォロー
看板を設置し終えたら、その現場は終了です。その後は定期的に看板のメンテナンスも担当。安全面を点検したり、お客さまから要望があれば、位置を調整・看板自体を変更したり…です。

※1日で終わる現場もあれば、数日間かかる場合もあります。同時にいくつかの現場を並行します。

★仕事は工具の使い方などイチから学べます。看板の知識や作業のコツは覚えていく必要がありますが、基本的な作業の流れは「看板を持って、取り付ける」とシンプル。手順通りに対応できることもあり、未経験から始められます。

学歴不問＜未経験・第2新卒、歓迎＞
■必須：普通自動車運転免許（AT限定は不可）

★仕事はゼロから学べますので、職種経験、業界経験、社会人経験は問いません。
★フリーター歴が長い方、正社員が初めての方、ブランクをお持ちの方まで、幅広く歓迎します。
★経験ではなく、「がんばりたい」「技術を身につけたい」といった“意欲”があれば大丈夫です。

＜独り立ちできるまでしっかりサポート＞
最初は先輩スタッフがついて丁寧に教えていきます。そうして徐々に慣れていただき、入社後3ヶ月目くらいからは、先輩のサポートのもと、小さな現場のメイン担当をお任せしたいと考えています。

月給：22万円　～　27万円

さいたま市緑区東大門2-2-19

・簡単な看板の取付
・看板の納品、引き取り業務
・看板拭き、ごみ処理（区分け）業務
・その他の雑務（肉体労働もあります）
※取付・納品・引取には、1.5～2ｔトラックを運転していただきます。
※屋外での作業が多いです。
※60歳以上での応募も可。ただし雇用形態は契約社員となります。

普通自動車免許（AT限定不可）

月給：20万円　～　20万円

さいたま市緑区東大門２－２－１９

グラフィックデザインだけ？ものをつくるだけ？どうせなら、その両方を味わえた方がきっと楽しい。当社でお任せする看板デザイナーの仕事は、グラフィック面のデザインから看板を立体としてどう構成するかといったフィールドまで手がけます。どちらか一方だけでないおもしろさを味わうことができるでしょう。

＜よく見かけるあの看板も手がけてます＞
手がけるのは、カーディーラーやハウスメーカー、アパレルショップなどの看板。お店の存在感をアピールする看板から、どんな建物ができるかを知らせる看板、ブランドの世界観を伝える看板まで幅広くデザインします。盤面のデザインから実際の制作・施工まで自社で一貫して行なえるのが強みです。

＜クライアントの世界観をデザインで伝えます＞
掲出する時期や場所、PRしたい内容など、クライアントからの共有事項に沿ってデザイン開始。カーディーラーなどは店舗名を知らせるためブランドで統一されていることもあり、細かな指示があります。一方で図面として用意されていないことも少なくありません。その場合はこちらからデザイン内容を提案します。

＜デザインするだけじゃないからおもしろい＞
当社の看板デザイナーは盤面のデザインだけでなく、「看板をどう立体として成立させるか」ということも考えます。素材には何を使うか、LEDを看板に仕込んで目立たせるか、支柱の構造はこれでもつのか…など。立体になったときにどう見えるか、という点も考慮するので平面とは違うおもしろさがあります。

※IllustratorまたはPhotoshopを使って図面にまとめます。クライアントとメールで直接やりとりし、完成させます。
※1週間で施工まで行なうものから、半年以上かかるものまで様々。営業と協力して進行管理も行ないます。

【職種・業界未経験、第二新卒、社会人未経験を歓迎します】
■Illustratorの操作ができる方（デザインに関する知識や実務経験は必要ありません）
⇒学歴や転職回数、ブランクなどは不問です。

＜入社後は時間をかけて教育を行ないます＞
入社後、まずは先輩と一緒に案件を進めます。先輩を主担当として、あなた自身も別途デザイン案つくってみましょう。そこで先輩からフィードバックを受けながら、デザインの考え方や設計の部分のコツを掴んでいきます。

1ヶ月ほどそうした練習をしたら、入社から3ヶ月以内には案件を担当。簡単なものからおまかせするので、徐々に難易度を高めていきましょう。知識と経験を積み上げ、どのような案件があるのかをしっかり学んだら、晴れてひとり立ちとなります。

さいたま市