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大成有楽不動産販売株式会社の年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
496万円290~850万円35

(平均年齢32.6歳)

回答者の平均年収496万円
回答者の年収範囲290~850万円
回答者数35

(平均年齢32.6歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
(営業、MR、営業企画 他)
539万円
(平均年齢34.3歳)
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
431万円
(平均年齢30.1歳)

年齢別平均・最高年収

年齢 平均年収 最高年収 回答人数
25~29歳411万円700万円16
35~39歳512万円760万円5

年収分布

(人)
(万円)

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大成有楽不動産販売株式会社の年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし

回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2024年03月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
380万円 22万円 1万円 100万円
年収 380万円
月給(総額) 22万円
残業代(月) 1万円
賞与(年) 100万円
給与制度:
ここ1年で実力主義の給与形態に変わりましたが、それでも他社と比べると低い水準だと思います。
その代わり賞与はやればやるだけ貰えます。

評価制度:
かなり実力主義だと思います

回答者: 男性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2023年03月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
800万円 46万円 0万円 250万円
年収 800万円
月給(総額) 46万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 250万円
モデル年収:新卒は入社4年まで昇格しない。初年度は一律で、年2000円のアップ。
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回答者: 男性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2023年03月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
800万円 46万円 0万円 250万円
年収 800万円
月給(総額) 46万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 250万円
年収・給与の満足点:制度がオープンになっているので、どの評価でいくらもらえるかぎ
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年02月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 23万円 7万円 140万円
年収 500万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 7万円
賞与(年) 140万円
給与制度:昇給は年功序列×一定の業績を残した場合に上長の推薦等により、決定する。
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回答者: 男性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2023年03月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
800万円 46万円 0万円 250万円
年収 800万円
月給(総額) 46万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 250万円
評価・昇給制度:年に2回、評価が実施される。結果評価と行動評価による。仲介営業は
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年07月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 19万円 10万円 120万円
年収 350万円
月給(総額) 19万円
残業代(月) 10万円
賞与(年) 120万円
給与制度:基本給が低い。営業マンは数字をやれば賞与がたくさんもらえてる。事務は会
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回答者: 女性/ 一般職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年01月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
430万円 21万円 0万円 130万円
年収 430万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 130万円
給与制度:月給は低いが、その分他の会社の事務と比べると賞与が多くもらえると思う。
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回答者: 男性/ 売買営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年04月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 28万円 0万円 107万円
年収 550万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 107万円
給与制度:基本給は役職があがっても、ほとんど上がらない。その為、賞与がかなり大事
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2022年02月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 23万円 7万円 140万円
年収 500万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 7万円
賞与(年) 140万円
給与制度:月給は基本給、残業代で構成されており、新卒から役職者までそこまで大差は
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回答者: 男性/ 売買仲介営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年12月02日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 20万円 6万円 88万円
年収 400万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 6万円
賞与(年) 88万円
給与制度:昇給自体は正直あまり期待できないです。インセンティブはボーナスに反映な
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回答者: 女性/ 営業事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2021年11月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
700万円 30万円 0万円 350万円
年収 700万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 350万円
給与制度:営業は全て結果評価です。仲介手数料の成績金額によって賞与が反映されます
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回答者: 男性/ 総合職/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2023年07月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
650万円 35万円 8万円 230万円
年収 650万円
月給(総額) 35万円
残業代(月) 8万円
賞与(年) 230万円
給与制度:制度がコロコロと良く変わる。基本給は低く、半期毎の賞与で稼ぐイメージの
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回答者: 女性/ 一般職/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2022年12月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 22万円 1万円 87万円
年収 350万円
月給(総額) 22万円
残業代(月) 1万円
賞与(年) 87万円
モデル年収:入社年数では給与は上がらなかったと思う。中途では入社時の年齢で決定さ
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回答者: 女性/ 営業事務/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2023年07月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
290万円 18万円 0万円 72万円
年収 290万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 72万円
給与制度:給料は低い方だと思う。ボーナスも私がいた時は年々下がっていっていた。ま
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回答者: 女性/ 一般職/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2022年12月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 22万円 1万円 87万円
年収 350万円
月給(総額) 22万円
残業代(月) 1万円
賞与(年) 87万円
年収・給与の満足点:評価制度で細かく面談が設定されているので普段業務で考えてるこ
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回答者: 女性/ 一般職/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2022年12月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 22万円 1万円 87万円
年収 350万円
月給(総額) 22万円
残業代(月) 1万円
賞与(年) 87万円
賞与:上期目標、下期目標を元にフォローアップ面談で達成できたかどうか上司と確認し
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 流通営業本部

3.4
口コミ投稿日:2021年08月02日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
760万円 --万円 --万円 --万円
年収 760万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:固定給+年2回の賞与年1回昇給賞与は営業成績による実績が伴えばそれなり
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回答者: 女性/ 営業事務/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2021年11月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
290万円 18万円 0万円 72万円
年収 290万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 72万円
給与制度:一般職の給与は、業務内容によって少ないと思う。賞与は会社業績によって変
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回答者: 男性/ 総合職/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年11月04日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:売上の成績も関係あるが、会社としての業績が重要視されており業績が良くな
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回答者: 男性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2023年03月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
800万円 46万円 0万円 250万円
年収 800万円
月給(総額) 46万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 250万円
賞与:6月と12月に払われる。基本賞与、部門賞与、個人業績賞与、会社業績がある。
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回答者: 男性/ 仲介/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 課長

2.7
口コミ投稿日:2023年07月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
800万円 49万円 0万円 200万円
年収 800万円
月給(総額) 49万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 200万円
給与制度:営業職は賞与に関しては歩合となっており、3年目以降の社員は格差が出てく
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2022年02月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 25万円 0万円 200万円
年収 500万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 200万円
給与制度:成果に応じたインセンティブは賞与のみで、固定給は変わらない評価制度:役
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回答者: 女性/ 経営企画/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年05月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 21万円 0万円 87万円
年収 350万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 87万円
給与制度:通常の会社どおりです。母体が大成建設なので、残業でなどもきちんと払われ
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回答者: 女性/ 一般職/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2022年12月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 22万円 1万円 87万円
年収 350万円
月給(総額) 22万円
残業代(月) 1万円
賞与(年) 87万円
評価・昇給制度:評価は年2回、昇給は年1回だった。上期目標、下期目標の上司とのフ
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業

2.9
口コミ投稿日:2021年01月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
360万円 25万円 5万円 20万円
年収 360万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 20万円
給与制度:新卒のため給与体制はこのくらいだと思う。社長がかわりやった人はそれなり
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回答者: 女性/ 一般職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年06月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
330万円 --万円 --万円 --万円
年収 330万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:基本給が安い分、賞与が標準より高いかも?稼いでいない営業より貰えること
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年07月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 20万円 6万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 6万円
賞与(年) 100万円
給与制度:昇給に関しては成績よりは勤続年数を重視だった。賞与についても自身の成績
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2021年01月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
360万円 --万円 --万円 --万円
年収 360万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:みなし残業代が含まれているので、ある程度の給料は担保できると思う。超過
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2020年11月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
750万円 --万円 --万円 --万円
年収 750万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:特別稼げるわけでもないが、大した実績を積まなくともある程度は保証されて
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:年功序列の悪い部分と、成果主義の悪い部分を合わせたような評価制度でした
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 係長

3.5
口コミ投稿日:2020年10月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 --万円 --万円 --万円
年収 600万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:収入は歩合給ではなく固定給なので、安定を求める人には、特に女性は働きや
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

4.3
口コミ投稿日:2024年09月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 20万円 0万円 60万円
年収 300万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 60万円
給与制度:賞与は、儲けが出ている時、多くもらえたと憶えています。評価制度:自分は
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大成有楽不動産販売株式会社の退職金に関する口コミ

回答者: 女性/ 経営企画/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年05月11日
福利厚生:大手企業の母体なので福利厚生は良かったかもしれません。退職金あり、住宅
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2024年02月01日
福利厚生:退職金はほとんどない。住宅補助はなし。財形貯蓄はある。オフィス環境:オ
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