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株式会社ダイセルの入社前とのギャップについての口コミ

この口コミの質問文
派遣社員
業務委託
その他
回答なし

回答者: 男性/ 開発/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2023年07月19日
入社時の期待と入社後のギャップ:
近年まで固定残業代制度であったため、残業代がしっかりと支給されるのかが非常に不安であったが、1分単位で支給されます。また着替え時間も業務にあたるとのことから、着替え時間も勤務時間として計算してくれます。

回答者: 男性/ エンジニア/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年07月18日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社前には手を動かして業務を行うことが求められる
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年05月28日
入社時の期待と入社後のギャップ:15年前に比べ、残業代も出るようになったしよくは
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回答者: 男性/ 総務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年01月20日
入社時の期待と入社後のギャップ:歴史を学ぶと、もっと知られても良い会社であると考
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回答者: 男性/ オペレーター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年08月04日
入社時の期待と入社後のギャップ:大企業と言われる規模の為、真面に仕事をしている人
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回答者: 男性/ 管理系/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2022年02月20日
入社時の期待と入社後のギャップ:なかに入ると結構ラフでカジュアル。それが意外であ
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回答者: 男性/ 技術系/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2021年04月20日
入社時の期待と入社後のギャップ:過去に現状を変えないといけない使命感があり、生産
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回答者: 男性/ 化学/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2021年02月28日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社後のギャップ会社全体で1つのものを成し遂げよ
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回答者: 男性/ 技術系/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2022年01月10日
入社時の期待と入社後のギャップ:すごい斬新な改革が唱われているが、挑戦的というよ
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回答者: 女性/ 研究開発/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2021年06月22日
入社時の期待と入社後のギャップ:頭のいい人は多く、技術や知識を持っている人は多い
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2021年08月01日
入社時の期待と入社後のギャップ:予想以上に残業が多い。個人の裁量に任せられる点も
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回答者: 男性/ プロセス開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2021年07月18日
入社時の期待と入社後のギャップ:思っていたほど融
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回答者: 男性/ 専門職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2020年08月31日
入社時の期待と入社後のギャップ:部署によって雰囲気がかなり異なります。本社勤務で
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回答者: 男性/ 技術企画/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2020年07月05日
入社時の期待と入社後のギャップ:人間中心の経営とうたっているのを見たことがあるが
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回答者: 男性/ 研究員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2020年08月23日
入社時の期待と入社後のギャップ:自由度が高い会社と感じて入社したが、近年より組織
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回答者: 男性/ 生産管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2020年07月29日
入社時の期待と入社後のギャップ:もっと海外での仕事ができるかと期待していましたが
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回答者: 男性/ 技術系/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2020年11月22日
入社時の期待と入社後のギャップ:本当に現状を変えたいと思って頑張っている人は少な
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回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月14日
入社理由・入社後の印象:安定的な点。多角的なビジネス展開に魅力があると思ったため
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回答者: 男性/ 事務系/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.0
口コミ投稿日:2021年08月02日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社前は隠れホワイト企業だったか、入社してみると
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年10月04日
入社時の期待と入社後のギャップ:思った以上に年功序列、女性が少なく活躍している人
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2024年03月22日
入社時の期待と入社後のギャップ:思っていた以上に昭和体質の会社と感じた。歴史ある
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回答者: 男性/ プロセスエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ アルバイト・パート/ 特筆事項なし/ 平社員

2.3
口コミ投稿日:2023年07月09日
入社時の期待と入社後のギャップ:生産革新活動の形骸化。外部にアピールしている成果
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回答者: 男性/ エンジニア/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員/ 技術部/ 部員

3.6
口コミ投稿日:2022年06月24日
入社時の期待と入社後のギャップ:会社もいろいろ悩みがあり、トライを繰り返して頑張
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