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株式会社PEOの社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
アルバイト・パート
業務委託
その他
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回答者: 男性/ 派遣社員/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年12月15日
企業カルチャー・社風:
工場勤務での経験を積みたい人に取ってはベストな環境だと思う。
配属が決まった後は、基本接する機会が無くなるが同期は若い社員が多く、営業担当の方も比較的若い方が多いため、ラフに接する事ができた。
特に営業担当の方は気さくで親身になって接してくれたため好印象だった。

組織体制・コミュニケーション:
派遣元の営業担当の方とはLINEで繋がっているため、何か相談があれば迅速に対応して貰える。また、派遣元の営業所は比較的社宅に近い位置にあるため、飛び込みも可能だった。
同期とは研修期間で接する事はあるが、配属が決まれば疎遠になっていく。
縦の繋がりは保証されていたと思う。

ダイバーシティ・多様性:
派遣先の現場の話になるが、日本人の他にもたくさんの外国の方も勤務されていた。

回答者: 男性/ 自動車製造業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年01月08日
企業カルチャー・社風:PEO自体に挑戦する社風はないと思う。製造業の派遣先にそう
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回答者: 女性/ 製造/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年01月29日
企業カルチャー・社風:挑戦する機会はあまりない。風通しもあまりない。言っても何も
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回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2023年01月12日
企業カルチャー・社風:派遣担当者によると思うが、あまりにもコミュニケーション不足
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回答者: 男性/ 製造/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年09月09日
企業カルチャー・社風:どこか適当な感じがして担当者もあまり熱心に働いてるように見
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回答者: 男性/ 技能工/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年04月12日
企業カルチャー・社風:いろんな人が入社してきます。全く別業種を経験してきた人もい
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回答者: 男性/ 無期雇用社員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年06月07日
企業カルチャー・社風:特にありません。組織体制・コミュニケーション:労働組合によ
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回答者: 男性/ 製造担当/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 製造グループ

3.8
口コミ投稿日:2022年09月22日
企業カルチャー・社風:一人でも多く失業者を減らしたいという目的を感じることができ
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回答者: 男性/ 製造/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年07月12日
企業カルチャー・社風:派遣会社という感じです。入社前と入社後の管理者の印象がだい
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回答者: 女性/ 工場員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年01月24日
企業カルチャー・社風:若い人が多い印象ですがその分辞めていく人も多いと感じます。
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回答者: 男性/ 製造/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2024年02月05日
組織体制・コミュニケーション:同じ派遣会社の方と話す機会はあまりなかったです。自
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業/ 主任

4.8
口コミ投稿日:2022年09月21日
企業カルチャー・社風:自分からなにか挑戦するといった気持ちがなければ成長は難しい
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回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年02月13日
企業カルチャー・社風:普通。組織体制・コミュニケーション:現場の人はコミュニケー
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回答者: 男性/ 製造/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年01月17日
企業カルチャー・社風:まだ新しい会社だと思います。組織体制・コミュニケーション:
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回答者: 男性/ 製造職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2022年05月22日
企業カルチャー・社風:派遣先によって違うと思います。組織体制・コミュニケーション
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回答者: 男性/ PEO社員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年06月08日
企業カルチャー・社風:配属先企業でどれだけ活躍できるかがかなり重要視されている傾
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回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年01月06日
組織体制・コミュニケーション:派遣先に行くとき、派遣元(peo)の社員が挨拶した
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回答者: 男性/ 製造/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2022年02月15日
企業カルチャー・社風:平成時代に社会問題となった『ハケン会社』の悪しき社風はしっ
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回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ なし

4.3
口コミ投稿日:2021年09月16日
企業カルチャー・社風:この会社というよりは出向先との相性で左右されると思う。組織
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回答者: 男性/ 自動車製造/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年06月19日
企業カルチャー・社風:挑戦する機会は事務職にスカウトされた時ぐらいで、風通しはパ
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回答者: 男性/ 一般社員/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2022年10月05日
企業カルチャー・社風:勤続1年未満の為、企業カルチャーや社風などは分からない。組
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回答者: 男性/ 製造/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2021年07月30日
企業カルチャー・社風:どこにでもある工場派遣組織体制・コミュニケーション:コミュ
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回答者: 男性/ 製造スタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2021年11月10日
組織体制・コミュニケーション:現場での社員同士は良くもなく悪くもないといった感じ
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回答者: 男性/ / 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

1.3
口コミ投稿日:2023年09月19日
企業カルチャー・社風:くるもの拒まず?組織体制・コミュニケーション:コミュニケー
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回答者: 男性/ 派遣社員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

5.0
口コミ投稿日:2023年06月29日
企業カルチャー・社風:色々と適当な部分があるようにおもえます組織体制・コミュニケ
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回答者: 男性/ 製造/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.2
口コミ投稿日:2022年06月30日
組織体制・コミュニケーション:社員同士は仲良い感じでした。社員さんはすごく優しい
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回答者: 男性/ 物流/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

2.2
口コミ投稿日:2022年05月16日
企業カルチャー・社風:特に何も感じなかった組織体制・コミュニケーション:特に何も
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回答者: 男性/ 派遣/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 派遣社員

2.3
口コミ投稿日:2021年11月26日
企業カルチャー・社風:特にないと感じられます。組織体制・コミュニケーション:管理
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回答者: 男性/ 一般社員/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.5
口コミ投稿日:2023年11月08日
企業カルチャー・社風:基本的に自分の希望するような職種の勤務先につかせてもらえる
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回答者: 男性/ 技工員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員/ 組立

2.8
口コミ投稿日:2021年03月05日
企業カルチャー・社風:派遣会社なので社風カルチャー全体像は見えない。組織体制・コ
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回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ なし

4.3
口コミ投稿日:2023年01月28日
企業カルチャー・社風:社員のプライベートに干渉してくることがほぼないのでやりやす
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回答者: 男性/ 派遣/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2022年02月19日
企業カルチャー・社風:社風があるようには思えません組織体制・コミュニケーション:
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回答者: 男性/ 工場/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.5
口コミ投稿日:2022年09月05日
企業カルチャー・社風:挑戦することはないもない。組織体制・コミュニケーション:一
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回答者: 男性/ 製造職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 刈谷第一支部/ 一般

3.1
口コミ投稿日:2022年05月17日
組織体制・コミュニケーション:派遣先はみんな仲良さそうな感じはある、派遣元は結構
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回答者: 男性/ 派遣社員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2022年04月30日
組織体制・コミュニケーション:担当者がついてくれるので、気軽に相談できます。引っ
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