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株式会社PEOの女性の働きやすさについての口コミ

この口コミの質問文
アルバイト・パート
業務委託
その他
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回答者: 男性/ 製造/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年09月09日
女性の働きやすさ:
女性でも働けるとは思うがかなりハードワークになると思う。
また職場の男女比率は8対2で女性が圧倒的に少ない印象がありました。
また朝がかなり早く独身の女性ならまだしも結婚したり子供がいる女性が働けるような場所では無いと思います。

回答者: 男性/ 製造/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.0
口コミ投稿日:2022年10月26日
女性の働きやすさ:配属企業、配属部署によって変わってくる。女性でも就業出来る部署
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回答者: 男性/ 工場作業員/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2023年07月03日
女性の働きやすさ:多くの職場で工場という職場柄、男性がメインのところが多く女性が
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回答者: 女性/ 工場の製造/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年07月10日
女性の働きやすさ:工場の製造での勤務だったのですが、女性は割と体の負担が少ない部
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回答者: 男性/ 派遣社員/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年12月15日
女性の働きやすさ:男性の方中心だったが、女性の管理職の方も居た。休暇は取りやすい
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回答者: 男性/ 無期雇用社員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年06月07日
女性の働きやすさ:一般的に製造現場で就業する人は異動のある職種なので、事務職の方
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回答者: 女性/ 製造/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年01月29日
女性の働きやすさ:主に扱うのが国内製造なので、男性社員の割合が多い。有給の取りや
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回答者: 男性/ 技能工/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年04月12日
女性の働きやすさ:女性はあまり多く無い印象です。今までに2人か3人くらいしか見か
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回答者: 女性/ 製造スタッフ、その他技術系(電気、電子、機械)/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2022年10月11日
女性の働きやすさ:女性でも働けるような配属先を探してくれます。逆に女性を募集して
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回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年01月06日
女性の働きやすさ:作業場のポジションは体型や体力に合った場所に所属される感じです
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回答者: 男性/ 製造担当/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 製造グループ

3.8
口コミ投稿日:2022年09月22日
女性の働きやすさ:あまりそうは思わない社員の9割は男性で配属先に至ってはほとんど
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回答者: 男性/ 営業管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年01月31日
女性の働きやすさ:女性のほうが働きやすいと思われます。工場の従業員を担当してる人
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回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年05月16日
女性の働きやすさ:工場勤務なので女性の方は少ないですが、女性の方はなるべく重いも
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回答者: 男性/ 製造職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2022年04月17日
女性の働きやすさ:女性はやめといた方がいい。派遣として工場で働きたいというなら条
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回答者: 男性/ PEO社員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年06月08日
女性の働きやすさ:女性の社員は比較的少なめであると感じますが、男女に関わらず活躍
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回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ なし

4.3
口コミ投稿日:2022年07月24日
女性の働きやすさ:女性も少ないが活躍してる人がいる。女性には身体に負担が少ない作
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回答者: 女性/ 製造業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年11月15日
女性の働きやすさ:これも派遣先によると思うが、女性でも働けるが既婚者はあまりいな
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回答者: 男性/ 製造/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2022年11月29日
女性の働きやすさ:働いてる方もいらっしゃったので性別関係なく働ける職場だと思いま
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回答者: 女性/ 製造/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年06月16日
女性の働きやすさ:女性でも働きやすい出向先を紹介してくれるため、働きやすいと思う
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回答者: 男性/ 作業員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.3
口コミ投稿日:2022年06月27日
女性の働きやすさ:ほとんどが工場での重労働で女性が働けるよう
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回答者: 男性/ 製造/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年06月10日
女性の働きやすさ:業務内容、男女比から見ても女性は働きにくい
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回答者: 女性/ 製造業/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2022年11月11日
女性の働きやすさ:女性で管理職をされている方は少ないよう
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回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年02月13日
女性の働きやすさ:現場次第。働きやすい現場に配属はしてい
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回答者: 男性/ 製造/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年01月31日
女性の働きやすさ:基本自動車工場に派遣されるので男性が
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回答者: 男性/ 製造/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年07月12日
女性の働きやすさ:肉体労働なので向いて無いと
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回答者: 女性/ 工場員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年01月24日
女性の働きやすさ:女性はあまり見かけ
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回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年02月07日
女性の働きやすさ:女性は割と多い印
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回答者: 回答なし/ 派遣社員の労務管理/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 労務管理部

2.2
口コミ投稿日:2023年08月15日
女性の働きやすさ:女性もいました。性別は考慮してくれると思います。(派遣社員宅を
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回答者: 男性/ 人材派遣/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.0
口コミ投稿日:2021年09月20日
女性の働きやすさ:女性は見たことがないが多分どっかにいるあまり期待しない方がいい
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回答者: 男性/ 現場作業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2021年05月01日
女性の働きやすさ:ほとんどの場合楽な工程をする事が多い、仕事が出来ない場合は隣の
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回答者: 男性/ 製造職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2021年10月09日
女性の働きやすさ:産休や育休はないのでこれからといった所でしょうか働きやすい環境
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回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2021年07月08日
女性の働きやすさ:女性の従業員は数えるほどしか見てません。女性には不向きな職場環
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回答者: 男性/ 製造/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2021年10月21日
女性の働きやすさ:同期入社に女性はいなかったので不明。工場で働きたい女性は少ない
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回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ なし

4.3
口コミ投稿日:2021年09月16日
女性の働きやすさ:工場での作業だが女性には身体の負担が少ない作業を任せることが多
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回答者: 男性/ 工場派遣/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2022年07月22日
女性の働きやすさ:工場で働けるならいくらでも働ける。女性は工場内でも軽い作業に当
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