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Inagora株式会社の女性の口コミ

回答者: 女性/ EC/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年09月25日
企業カルチャー・社風:
社長一人の会社です

組織体制・コミュニケーション:
上司と話しやすいですが、社員の間で、小チームになりやすいので、これはあまりよくないです。

ダイバーシティ・多様性:
中国人と日本人半々です。日本語と中国語を両方使えます。

回答者: 女性/ EC/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年09月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
440万円 37万円 0万円 0万円
年収 440万円
月給(総額) 37万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:賞与がないです。ただいつもメーカーのサンプル品をいただけます。昇給は2
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回答者: 女性/ EC/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年09月25日
福利厚生:福利厚生はほぼないです。住宅補充の手当、退職金がなしで、メーカーのサン
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回答者: 女性/ EC/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年09月25日
勤務時間・休日休暇:上司と相談しましたら、私用で勤務時間と休暇の調整しやすいです
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回答者: 女性/ EC/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年09月25日
成長・キャリア開発:ないです。このような制度もないです。個人の成長にはあまり繋が
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回答者: 女性/ EC/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年09月25日
女性の働きやすさ:女性の管理職がほぼないですが、休みをとりたいときほぼほぼ取れま
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回答者: 女性/ WEB制作/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年07月29日
企業カルチャー・社風:比較的に自由組織体制・コミュニケーション:上司と話しやすく
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回答者: 女性/ Md/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年01月30日
事業の強み:日本で唯一の越境ワンストップサービスであること。中国オフィスがあるこ
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回答者: 女性/ Md/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年01月30日
成長・キャリア開発:いろいろな経験ができ、学ばせてもらえる。働きがい:会社の方向
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回答者: 女性/ Md/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年01月30日
入社時の期待と入社後のギャップ:最初は景気が良かったが、のちに景気が悪くなり、オ
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回答者: 女性/ Md/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年01月30日
福利厚生:バーベキュー大会など。休日参加必須。オフィス環境:
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回答者: 女性/ Md/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年01月30日
女性の働きやすさ:子供のいる女性も男性と同様に働いているように見える。特に問題は
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回答者: 女性/ PR/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年10月15日
企業カルチャー・社風:社長が起業家なので魅力的でした。とても頭の賢い方で、時々、
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回答者: 女性/ PR/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年10月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 0万円 0万円 0万円
年収 600万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:年俸制。ストックオプション制度あり。賞与は業績連動で赤字経営であったた
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回答者: 女性/ 企画/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年07月25日
企業カルチャー・社風:社員同士はフランクで悪い環境ではなかったように思います。組
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回答者: 女性/ 企画/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年07月25日
勤務時間・休日休暇:必要に応じて残業、出社する必要はあるが、それはどの会社も同じ
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回答者: 女性/ PR/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年10月15日
勤務時間・休日休暇:週末はゆっくり休めるし有休もちゃんと取れます。ワークライフバ
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回答者: 女性/ PR/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年10月15日
成長・キャリア開発:会社が用意した研修などはないので、自ら学んで成長する方が向い
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回答者: 女性/ 企画/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年07月25日
福利厚生:退職金等、特になし。在職時においては、ストックオプションも口頭約束で実
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回答者: 女性/ PR/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年10月15日
福利厚生:ストックオプションがあります。オフィス環境:職場環境は綺麗でした。社長
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回答者: 女性/ PR/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年10月15日
入社時の期待と入社後のギャップ:ギャップは特にありません。オーナー企業なので社長
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回答者: 女性/ PR/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年10月15日
女性の働きやすさ:女性も働きやすい職場です。時短勤務者もたくさんいます。優秀で結
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回答者: 女性/ 企画/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年07月25日
女性の働きやすさ:男女差別はあり
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回答者: 女性/ 運営事務/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年07月14日
勤務時間・休日休暇:ベンチャーだったので休みに関してはとれないこともありましたが
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回答者: 女性/ 運営事務/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年07月14日
福利厚生:ストックオプションありオフィス環境:当時は赤坂のおしゃれで綺麗なオフィ
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回答者: 女性/ 運営事務/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年07月14日
女性の働きやすさ:あまり感じません
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:全世界をターゲットするベンチャーだから、技術や運営などの色々
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
事業での社会貢献:日本の良い商品を世界中にで回せること。よりよい就業率を上げられ
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