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株式会社トップ・オブ・フードの成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文
正社員
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
すべて
男性
回答なし
新卒入社
中途入社
すべて
正社員
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
すべて
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新卒入社
中途入社
すべて
現職

回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【他社員へ相談しやすい環境か】他の従業員のやる気のなさ、私に仕事を押し付けられる事があり、上司に相談しました。わたしが抗議してもだめだったので、上司から話してもらいましたが、その上司に隠れてされるようになり、結局解決はしませんでした。

回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【身に付くスキル、知識】料理、接客が身につきました。特に接客
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【アイディア実現までのスピード】意見を聞かれた時は、すぐに実現する事が
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【スケジュールの決め方について】新メニューを売り出す時、集まって食事会
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【チーム重視or個人重視】店舗がひとつになって取り組みますが、仕事内容
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【会議について】店舗によっては社長も店に出て働いています。マネージャー
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【他部署との関わりについて】私の場合は自分で決められましたが、状況等に
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【経営陣との関わり】会議は幹部の数人だけで行っているようでした。だいた
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【上司へ提案しやすい環境か】意見は聞かれますが、新しいアイデアを提案す
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【個人の裁量について】仕事のできない人は取り残されるので、個人の裁量は
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回答者: 男性/ サービス業/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 運営部/ 店長
成長・キャリア開発:資格とるのに補助は出ましたが、研修などは行われず・・・。働き... 続きを見る
3.1
東京都新宿区西新宿3−20−2東京オペラシティタワー17F
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員
成長・キャリア開発:【会社で活躍している人の特徴】したたか、割り切り、ドライ、下... 続きを見る
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員
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福島県福島市西中央2−91−5
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回答者: 男性/ 社員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 営業/ スタッフ
成長・キャリア開発:役職に応じた仕事もあるので一概には言えないが、研修は十分であ... 続きを見る
2.3
北海道札幌市白石区本通12丁目南3−10
飲食・フード・外食
回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員
教育・研修:研修はみっちりやってもらえた。ハンディカムの使い方からトイレ... 続きを見る
1.5
京都府京都市下京区新町通仏光寺下ル岩戸山町416
飲食・フード・外食
回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
働きがい:【経営陣との関わり】会議などはほとんどありませんが年に数回持... 続きを見る
3.3
東京都豊島区東池袋3−1−1サンシャイン60ー58F
飲食・フード・外食
回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
成長・キャリア開発:様々なお客様が来店され、そのお客様毎に適した対応が学べ、自分... 続きを見る
2.8
愛知県名古屋市中村区賑町35
飲食・フード・外食
3.2
東京都品川区上大崎2−7−5目黒TSビル
飲食・フード・外食
回答者: 男性/ 店舗スタッフ/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
成長・キャリア開発:ある程度売れる店舗に配属され、そこで目立つ仕事パフォーマンス... 続きを見る

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福利厚生・オフィス環境(1件)企業カルチャー・組織体制(0件)成長・働きがい(10件)事業展望・強み・弱み(0件)
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