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株式会社NEXTSTEPの成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
男性
回答なし
新卒入社
中途入社
すべて
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
男性
回答なし
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退職

回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【社内での情報共有】多くはない。人手が足りない有無と、社内連絡がLINEであるだけ。店舗にPCなどがあるわけでもないので、社内サイトがある訳じゃないし。その日の営業成績や、クレームの共有など流したら、各店舗参考になるのに。

回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【仕事の自由度】どちらとも言えない。基本的な事は守らなきゃいけないが、
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【会議について】店長会議。店長、社長、事務のお姉さんが集まって営業成績
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【アイディア実現までのスピード】遅い。社長の許可がいちいちいるので、数
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【他部署との関わりについて】人手が足りないと、足りない店舗へヘルプに出
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【マニュアルの仕事or臨機応変での仕事】特に大きく決まってるマニュアル
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【仕事の目標の決め方】主に店長会議で。が、まだ発足して間もないので、そ
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【仕事の進め方】思わない。エリア担当者と、社長の言っている事の、話が食
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【チーム重視or個人重視】飲食店なので、数名で仕事をする事が多いが、ど
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【職場の施設や設備環境について】どの程度が充実か分からない。有って良か
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【スケジュールの決め方について】ヘルプが入り次第、入る人間の都合でシフ
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【やりがいに感じる点】売り上げが上がった時や、物凄いピークラッシュを乗
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東京都千代田区紀尾井町3−12紀尾井町ビル6F
コンサル・専門事務所・コンサル・シンクタンク
回答者: 男性/ コンサルタント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員
成長・キャリア開発:目標とするような人がいないので、よいお客様に恵まれると成長で... 続きを見る
2.6
東京都中央区湊3−5−10VORT新富町6F
コンサル・専門事務所・コンサル・シンクタンク
回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
教育・研修:教育・研修が充実しているので、未経験でも安心して働くことが出... 続きを見る
2.7
東京都中央区日本橋人形町1−18−12
コンサル・専門事務所・コンサル・シンクタンク
回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
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東京都品川区西五反田1−3−8五反田PLACE4F
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回答者: 男性/ 施設長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
成長・キャリア開発:生活相談員、施設長、エリアマネージャーと役職が上がるにつれて... 続きを見る
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千葉県習志野市谷津1−16−1モリシアビルオフィス5F
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