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ジェイ・エイ・ティー・シー設計株式会社の年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし
中途入社

回答者: 女性/ 正社員/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2022年04月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
240万円 20万円 0万円 0万円
年収 240万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:
とにかく給料が低いです。この業界だからというのもありますが、単純作業が多く、労働量に見合ってない報酬だと思います。また、ボーナスがありえないほど少なくて(もはや配らないほうがまだ見栄えが良い)びっくりします。

評価制度:
昇給がないか、昇給できたとしても昇給額が少ないです。

回答者: 男性/ 施工図/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2020年07月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
270万円 --万円 --万円 --万円
年収 270万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:ちゃんともらえます。朝一時間前に来て自習すれば早朝手当支給する評価制度
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年07月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:現場出向時の残業分はきっちり貰える。 主な業務は施工図作図となるが、収入
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3.5
東京都中央区勝どき3−12−1フォアフロントタワー7F
不動産・建設・建設コンサルタント・土木建築サービス
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
給与制度:給料は年齢を考えると高いほうだと思うが、年功序列が原則。実力... 続きを見る
3.2
東京都千代田区神田練塀町300住友不動産秋葉原駅前ビル4F
不動産・建設・建設コンサルタント・土木建築サービス
3.1
東京都大田区西蒲田7−37−10グリーンプレイス蒲田9F
不動産・建設・建設コンサルタント・土木建築サービス
回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員
給与水準:自分のがんばりがもっときちんと評価され、役職がつけば、もっと... 続きを見る
3.1
東京都品川区西品川1−1−1大崎ガーデンタワー14F
不動産・建設・建設コンサルタント・土木建築サービス
3.0
福岡県福岡市博多区博多駅前2−10−19福岡ファッションビル
不動産・建設・建設コンサルタント・土木建築サービス
回答者: 男性/ 積算/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 主任
給与制度:残業が多いので残業時間が長くなればなるほど、必然的に給料は多... 続きを見る
3.4
東京都品川区東五反田1−21−13ファーストスクエア五反田7F
不動産・建設・建設コンサルタント・土木建築サービス
回答者: 女性/ 社員/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
給与制度:未経験の中途採用者でも、都内で暮らすのに苦労しない程度頂ける... 続きを見る
3.6
東京都港区虎ノ門1−23−1虎ノ門ヒルズ森タワー34F
不動産・建設・建設コンサルタント・土木建築サービス
回答者: 男性/ 建築設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
給与制度:一定以上の役職となると、給与テーブルが結構上がるイメージ。最... 続きを見る
2.2
大阪府大阪市北区西天満6−7−2新日本梅新ビル6F
不動産・建設・建設コンサルタント・土木建築サービス
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
評価制度:年齢や社歴に関係なく、成果を出せばスピーディーに昇格・昇給が... 続きを見る
3.8
東京都千代田区飯田橋2−18−3
不動産・建設・建設コンサルタント・土木建築サービス
回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員
給与水準:【昇給の頻度や金額】かなり値引きして受注したから安い。昇給は... 続きを見る
2.9
長野県松本市井川城3−3−8−5
不動産・建設・建設コンサルタント・土木建築サービス
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員
評価制度:各個人に焦点を当てての評価がしっかりされていると思う。同期で... 続きを見る

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