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公益社団法人北海道勤労者医療協会の入社前とのギャップ
3.0

公益社団法人北海道勤労者医療協会の入社前とのギャップの口コミページです。公益社団法人北海道勤労者医療協会で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを127件掲載中。エンゲージ会社の評判は、公益社団法人北海道勤労者医療協会への転職・就職活動をサポートします!
口コミ投稿日:2022年08月03日
口コミ投稿日:2021年07月08日
回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
3.0
口コミ投稿日:2023年01月15日
回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
2.3
口コミ投稿日:2021年11月08日
回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
2.3
口コミ投稿日:2024年09月26日
回答者: 女性/ 医療事務/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
4.4
口コミ投稿日:2019年03月27日
回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員
口コミ投稿日:2019年03月27日
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2.8
埼玉県さいたま市南区根岸1-3-9
医療・福祉・病院・クリニック
回答者: 女性/ 介護/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ アルバイト・パート
入社時の期待と入社後のギャップ:特にないのですが、人手不足の為、かなり忙しいので自分から聞い...
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3.2
東京都港区芝浦1−1−1浜松町ビルディング17F
医療・福祉・病院・クリニック
回答者: 女性/ CRC/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
入社時の期待と入社後のギャップ:GCPや倫理観、仕事の流れをきちんと理解しなければならないた...
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3.0
福岡県福岡市中央区渡辺通3−5−11
医療・福祉・病院・クリニック
回答者: 女性/ 看護師/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 一般病棟
入社時の期待と入社後のギャップ:しっかり新人教育してくれると思ったが教える人が少ない人手不足...
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3.2
大阪府大阪市西淀川区佃2−2−46
医療・福祉・病院・クリニック
回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
入社時の期待と入社後のギャップ:思っていた以上に残業が多いことや業務がどんどん増えてきたので...
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2.9
東京都港区高輪3−22−12
医療・福祉・病院・クリニック
回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
入社時の期待と入社後のギャップ:入社時は年末年始、GWは休みと聞いていましたが、出勤せざるを...
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3.4
東京都港区芝浦3−1−1msbTamachi田町ステーションタワーN
医療・福祉・病院・クリニック
回答者: 男性/ 看護師/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 訪問看護事業部/ 主任
入社時の期待と入社後のギャップ:入社時と経営陣が変わり、どんどんリクルート色が強くなってきて...
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3.0
岐阜県岐阜市若宮町9−16
医療・福祉・病院・クリニック
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
入社時の期待と入社後のギャップ:休みがとりにくく、休日という休日も少ない印象です。...
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3.1
徳島県小松島市芝生町字西居屋敷55−1
医療・福祉・病院・クリニック
回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員
入社時の期待と入社後のギャップ:そこそこ大きい企業なので福利厚生はちゃんとしてるかぁと思って...
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2.9
大阪府大阪市北区梅田1−3−1大阪駅前第一ビル12F
医療・福祉・病院・クリニック
回答者: 女性/ コメディカル/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
入社時の期待と入社後のギャップ:自分の居た部署では、前職でのスキルを活かしながら新しい仕事も...
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3.1
埼玉県川口市木曽呂1317
医療・福祉・病院・クリニック
回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 医事課
入社時の期待と入社後のギャップ:働く環境によっては働きやすい職場もあるが場所によっては長時間...
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公益社団法人北海道勤労者医療協会のカテゴリ別口コミ(127件)
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公益社団法人北海道勤労者医療協会の評判・口コミ 入社前とのギャップ
回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 医学生課/ 係長
人のために仕事はできる。成長やキャリアアップの制度は研修があるが、理念や思考に重きを置いているため技術習得があまり得られない、または自身で学ぶしかない