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株式会社ユニオンゲートグループの成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
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アルバイト・パート
業務委託
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回答なし
新卒入社

回答者: 男性/ 経理/ 退職済み(2024年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 経理部

5.0
口コミ投稿日:2024年12月11日
成長・キャリア開発:
資格取得の奨励等は特段ありません。
ただ、キャリア開発の点においては手を挙げれば挑戦の機会には恵まれると思います。

働きがい:
自社の成長をかなり身近に感じることができたのはとても良かったです。
商業施設で眼にする機会も多いブランドになり、誇らしい気持ちです。

回答者: 男性/ 人事総務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2022年01月14日
成長・キャリア開発:販売職に関しては、新卒は入社直後に商品知識や接客スキル、企業
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回答者: 男性/ リテールグループ・店舗販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2022年01月19日
働きがい:ブランドのコアなファンが多く、BRIEFNGが好きな方は働きがいを日々
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回答者: 男性/ 営業部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2023年12月06日
成長・キャリア開発:研修などは特になく自学か周囲の同僚・上司から吸収していく必要
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回答者: 男性/ 販売員/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ リテール事業部/ 店長候補

2.8
口コミ投稿日:2023年05月07日
成長・キャリア開発:キャリアアップ制度がないこととインフラ整備を行わなくてはなら
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回答者: 女性/ 販売員/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年09月16日
成長・キャリア開発:研修制度はある。資格手当
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月30日
教育・研修:部署内は円滑であるが、部署外との相談がしやすいかというと、あまり感じ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月30日
教育・研修:現場レベルでのサポートな分、個人的な配慮で助けられているが、人それぞ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月30日
教育・研修:部署内での相談のし易さはとても良い。トラブルが起きた際は、全員でフォ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月30日
教育・研修:コミュニケーションは取りやすい環境であり、現場レベルでのサポートは高
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年02月22日
働きがい:卸事業中心で行ってきた会社から今後、小売業、ECの拡大を中心に成長を目
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年02月22日
教育・研修:教育制度はまだ整っていなく、基本OJT中心の為、今後の社内整備に期待
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:社長や経営層が経理や経営数値について詳しく理解が深いので、仕
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:仕事の醍醐味はなんといっても、自分の創意工夫を活かし、すぐに挑戦・実践
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回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

2.8
口コミ投稿日:2023年06月20日
成長・キャリア開発:研修はなし、資格に対しても特に
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