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医療法人名翔会の働き方(勤務時間・残業・休日休暇・制度)についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし
新卒入社

回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2025年01月20日
勤務時間・休日休暇:
上司と部署によって、働きやすさはガラッと変わる。
土曜日出勤があり、年間休日数も他企業と比べると少ない。

多様な働き方支援:
リモートワークは一切存在しない。
副業は禁止、時代に合った働き方は出来ない印象。

回答者: 男性/ 渉外業務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年02月15日
勤務時間・休日休暇:原則は4週6休になっています。休診日=休みの日のため、盆正月
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回答者: 女性/ 事務職/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2024年10月09日
勤務時間・休日休暇:土曜日はシフトで出勤していました。休日は年末年始は長期で休む
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月01日
勤務時間・休日休暇:繁忙期と閑散期の仕事量の違いが激しい。基本残業はないが、繁忙
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月01日
勤務時間・休日休暇:4週6休という制度により、通常のお休みが少ない。また入職時に
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月01日
勤務時間・休日休暇:基本残業はほぼないとされているが、事前申請をしたら残業は認め
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月11日
勤務時間・休日休暇:GW.年末年始.夏季休暇は長く、部署にもよるが有給も取りやす
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月01日
勤務時間・休日休暇:年末年始やGWにまとまった休みがある分、他の休みが少ない。休
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回答者: 女性/ 看護師/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
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2.9
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 看護部/ 事務
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3.9
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
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