回答者： 男性/ 正職員/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 400万円 | 25万円 | 0万円 | 100万円 |
| 年収 | 400万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 25万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 100万円 |
給与制度:
俸給表に基づき毎年昇給していきます。公務員であるため、各種手当は充実しています。
評価制度:
名目では絶対評価で評価しているとの事だが、実情は相対評価である。S,A,B,C,Dと評価があるが基本AとBである。
頭一つ飛びぬけた職員は実力主義である評価をされているが、基本年功序列である。
俸給表に基づき毎年昇給していきます。公務員であるため、各種手当は充実しています。
評価制度:
名目では絶対評価で評価しているとの事だが、実情は相対評価である。S,A,B,C,Dと評価があるが基本AとBである。
頭一つ飛びぬけた職員は実力主義である評価をされているが、基本年功序列である。