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ホロニクスヘルスケア株式会社の年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
353万円250~550万円21

(平均年齢36.3歳)

回答者の平均年収353万円
回答者の年収範囲250~550万円
回答者数21

(平均年齢36.3歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
(営業、MR、営業企画 他)
360万円
(平均年齢40.3歳)
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
425万円
(平均年齢48.5歳)
専門サービス系
(医療、福祉、教育、ブライダル 他)
337万円
(平均年齢36.8歳)
IT系エンジニア
(アプリ開発、ITコンサル 他)
300万円
(平均年齢29.7歳)
医薬・化学・素材・食品系専門職
(研究・製品開発、生産管理 他)
400万円
(平均年齢35.3歳)
運輸・物流・設備系
(ドライバー、警備、清掃 他)
375万円
(平均年齢37.5歳)

年齢別平均・最高年収

年齢 平均年収 最高年収 回答人数
25~29歳298万円372万円5

年収分布

(人)
(万円)

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ホロニクスヘルスケア株式会社の年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし

回答者: 男性/ 情報システム部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2023年02月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 20万円 0万円 60万円
年収 300万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 60万円
モデル年収:
入社年数は、全然関係ありません。役職者が退職したタイミングで下から選ばれて役職者になる感じです。
役職手当は役職がついたタイミングで付与されますが、あまり、多くはもらえないのが現状です。
職務手当は職種によってまちまちだと思います。

昇給・昇進スピード:
役職者の退職が激しいので、役職者になるスピードは早いと思います。

回答者: 男性/ 情報システム部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2023年02月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 20万円 0万円 60万円
年収 300万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 60万円
評価・昇給制度:夏と冬のボーナスの前に実施される。昇給については、役職や等級が上
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回答者: 男性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 情報システム部

2.8
口コミ投稿日:2022年09月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 24万円 0万円 28万円
年収 300万円
月給(総額) 24万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 28万円
給与制度:年収:およそ300万円月収:24万円(基本給16万円+その他手当)賞与
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回答者: 女性/ 医療スタッフ/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2023年02月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 28万円 0万円 500万円
年収 400万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 500万円
給与制度:基本給が低いため夜勤を多くしてやっと30万いく程度。評価制度:他に良い
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回答者: 女性/ 理学療法士/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2020年11月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 --万円 --万円 --万円
年収 300万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:給料は安い。同職種でも他病院他施設の方が高給料。昇給は微々たる額。賞与
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回答者: 男性/ 介護士/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 介護/ 一般職

3.0
口コミ投稿日:2022年02月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 20万円 0万円 30万円
年収 300万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 30万円
給与制度:定期昇給等はない。資格手当は少し出る。評価制度:どのような評価制度なの
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:営業は割かし給料は良かったと思う。だが時間外手当が付かなくなったとの噂
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:ボーナスは、基本給の約2倍が、夏と冬に支給される。基本給が基準なのでそ
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2016年12月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:業種の平均よりかなり安い。入職してみると当初提示された給料より4万も安
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:【賞与(ボーナス)制度の特徴】7月と12月の2回の支給で会社の業績によ
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 退職済み/ 非正社員

2.6
口コミ投稿日:2018年04月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:年収·賞与は雇用契約通りに支給して くれます それがいい点かどうかは 判断
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ホロニクスヘルスケア株式会社の退職金に関する口コミ

回答者: 女性/ 医療スタッフ/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2023年02月25日
福利厚生:退職金はiDeCoにかわる。オフィス環境:清潔感があ
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回答者: 男性/ SE/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 情報システム部

2.6
口コミ投稿日:2024年05月08日
福利厚生:退職金は出るが、基本給が低いため期待しな
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大阪府大阪市淀川区宮原3−4−30ニッセイ新大阪ビル9F
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
給与水準:【住宅手当、役職手当など手当の有無・金額等】支給されますが金... 続きを見る
3.1
東京都文京区小石川1-4-1住友不動産後楽園ビル15F
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回答者: 男性/ ウエアーハウス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員
給与制度:パートタイマーでも、月給制評価制度:正社員登用のハードルが高... 続きを見る
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員
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東京都渋谷区笹塚1−48−3住友不動産笹塚太陽ビル2F
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回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
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新潟県新潟市西区流通センター4−6−2
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回答者: 男性/ MS/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
給与制度:他社と比べても安い。土日祝当番の出勤を休日手当に替える制度が... 続きを見る
3.1
大阪府大阪市中央区農人橋2−1−36
商社・医薬品・化粧品
回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
給与制度:昇給は少しずつだが上がっていく。賞与も業績によるが、ある程度... 続きを見る
3.3
東京都港区港南1−2−70品川シーズンテラス15F
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回答者: 女性/ サイエンティスト/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
給与制度:給与は、あまり上がらない印象です。手当や有給以外の休暇はいく... 続きを見る
3.0
東京都新宿区市谷台町12−2
商社・医薬品・化粧品
3.0
東京都千代田区神田駿河台4−6御茶ノ水ソラシティ16F
商社・医薬品・化粧品
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
給与制度:人事評価制度が変わり昇給しにくくなっているシステムが採用され... 続きを見る

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