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太陽誘電モバイルテクノロジー株式会社の社風・企業カルチャー・組織体制
3.1
102件
太陽誘電モバイルテクノロジー株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミページです。太陽誘電モバイルテクノロジー株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを102件掲載中。エンゲージ会社の評判は、太陽誘電モバイルテクノロジー株式会社への転職・就職活動をサポートします!
口コミ投稿日:2023年02月20日
口コミ投稿日:2024年09月16日
回答者: 男性/ 製造業/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.1
口コミ投稿日:2022年03月21日
回答者: 回答なし/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
3.7
口コミ投稿日:2020年10月02日
回答者: 男性/ 開発/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
2.7
口コミ投稿日:2021年12月18日
回答者: 女性/ セパレート/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員
1.3
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3.0
滋賀県草津市南山田町縄手崎85
メーカー・半導体・電子部品
回答者: 男性/ SE組込み/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
組織体制・コミュニケーション:とてもフラットな組織で、話やすいです。ただし、話やしすぎてビ...
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3.2
富山県魚津市東山800
メーカー・半導体・電子部品
回答者: 男性/ 工程管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ マニュファクチャリング 拡散/ リーダー
企業カルチャー・社風:一年に一回、自分のキャリアアッププランを作成しそのプランにそ...
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3.2
石川県白山市下柏野町153
メーカー・半導体・電子部品
回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員
企業文化・社風・組織体制:【働きやすい環境か】無料で飲めるウォーターサーバーを設置して...
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3.2
福岡県八女郡広川町日吉1164−2広川中核工業団地内
メーカー・半導体・電子部品
回答者: 男性/ プロセス開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
企業カルチャー・社風:風通しの良さは部署ごとに異なる。挑戦する機会も、トップダウン...
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3.0
埼玉県さいたま市中央区上落合2−1−24三殖ビル
メーカー・半導体・電子部品
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:【職場の雰囲気】各拠点のトップにより、雰囲気は異なる。私が在...
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3.6
神奈川県厚木市旭町4−14−1ソニー厚木テクノロジーセンター
メーカー・半導体・電子部品
回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:厳しい競争社会で、派閥に属さない場合、昇進に問題がある。普通...
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3.5
東京都中央区日本橋2−5−1日本橋髙島屋三井ビルディング
メーカー・半導体・電子部品
回答者: 女性/ 試作系/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ スタッフ
企業カルチャー・社風:うちの部署は比較的「話は聞いてくれる」実際にその通りにしてく...
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2.8
埼玉県新座市北野3丁目6-3
メーカー・半導体・電子部品
回答者: 男性/ 製品開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
組織体制・コミュニケーション:社員同士は基本仲が良くコミュニケーションは取りやすいと思われ...
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3.3
東京都港区芝浦4−3−4田町きよたビル2F
メーカー・半導体・電子部品
回答者: 男性/ 生産管理/ 退職済み(2024年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
企業カルチャー・社風:会社は雰囲気を向上したく色々なイベントやアクティブを試みるが...
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3.2
兵庫県姫路市下手野1丁目3-1
メーカー・半導体・電子部品
回答者: 女性/ なし/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 契約社員
企業カルチャー・社風:昔から変わらない。組織体制・コミュニケーション:縦割りダイバ...
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太陽誘電モバイルテクノロジー株式会社のカテゴリ別口コミ(102件)
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太陽誘電モバイルテクノロジー株式会社の評判・口コミ 企業カルチャー・組織体制
回答者: 女性/ 製造/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 製造部/ オペレーター
設備や社風は昭和を引きずっています
組織体制・コミュニケーション:
部門ごとの交流は少ないです
同じ会社だけれど見たことない人はたくさんいます。
トップダウンが強い組織体制なので
上長と話しやすい環境はあまりないかも
ダイバーシティ・多様性:
障害に対しては理解や配慮があります
海外に顧客がいる為、海外の方も働いていらっしゃいます