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株式会社ベネフィットラインの社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
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口コミ投稿日：2023年04月06日

回答者： 男性/ 施工管理/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日：2023年04月06日
企業カルチャー・社風:
比較的風通しの良い社風で、若手の意見も尊重してくれていると思います。

組織体制・コミュニケーション:
部門間での交流はあまりありませんが、年に数回の社内イベント時に話す機会があります。

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口コミ投稿日：2023年02月22日

回答者： 男性/ 内勤/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日：2023年02月22日
組織体制・コミュニケーション:ある層までのコミニケーションは
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口コミ投稿日：2020年07月17日

回答者： 男性/ 訪販営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日：2020年07月17日
企業カルチャー・社風:実力主義で成長志向が強いので大手にどっぷり浸かっていた方は
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口コミ投稿日：2018年06月22日

回答者： 男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.0
口コミ投稿日：2018年06月22日
企業文化・社風・組織体制：【職場の雰囲気】会社が常に管理部によって整理整頓されて
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口コミ投稿日：2018年11月15日

回答者： 男性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.0
口コミ投稿日：2018年11月15日
企業文化・社風・組織体制：【社員のモチベーション】上層部の利益体重の意識は非常に
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口コミ投稿日：2018年11月15日

回答者： 男性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.0
口コミ投稿日：2018年11月15日
企業文化・社風・組織体制：【社員の魅力】若い人同士は非常に協力体制を持って、なん
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