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株式会社レスメッドの入社前とのギャップについての口コミ

この口コミの質問文
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口コミ投稿日：2023年11月04日

回答者： 男性/ 営業/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日：2023年11月04日
入社時の期待と入社後のギャップ:
マンション販売がメインかも

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口コミ投稿日：2021年06月06日

回答者： 女性/ 営業/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日：2021年06月06日
入社時の期待と入社後のギャップ:休みが週休2日ではなく、日曜日+隔週土曜休みであ
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口コミ投稿日：2022年02月01日

回答者： 男性/ コンサル/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.3
口コミ投稿日：2022年02月01日
入社時の期待と入社後のギャップ:面接と入社してからのギャップがかなりあるので入社
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口コミ投稿日：2022年11月04日

回答者： 男性/ 営業/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日：2022年11月04日
入社時の期待と入社後のギャップ:営業としてもっと外に出ていけるのかと思ったら、ほ
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株式会社クイック

3.8
大阪府大阪市北区小松原町２−４大阪富国生命ビル１６Ｆ・２７Ｆ
人材・教育・人材サービス
回答者： 女性/ 人材紹介/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 人材紹介/ 一般社員
入社時の期待と入社後のギャップ:思ってたよりも仕事量が多い。独自の一気通貫性を語っているので... 続きを見る
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セントスタッフ株式会社

3.4
東京都中央区日本橋茅場町１−８−３
人材・教育・人材サービス
回答者： 女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他）/ 退職済み/ 正社員
入社理由・入社後の印象:福祉に広く手を伸ばしており、現場を経験した上で福祉人材の不足... 続きを見る
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株式会社ウィルエージェンシー

3.3
東京都新宿区新宿４−３−１７ＦＯＲＥＣＡＳＴ新宿ＳＯＵＴＨ７Ｆ
人材・教育・人材サービス
回答者： 男性/ コロナワクチン相談窓口/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 派遣社員
入社理由:他の派遣会社より採用され易そうだった為入社前に認識しておくべ... 続きを見る
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株式会社ボディセラピストエージェンシー

3.3
東京都豊島区西池袋５−５−２１ザ・タワーグランディア２８０９
人材・教育・人材サービス
回答者： 女性/ セラピスト/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
入社時の期待と入社後のギャップ:ギャップはあまり感じなかったが、体力を非常に使うことを身に沁... 続きを見る
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株式会社トラジャルフレール

3.0
愛知県名古屋市南区鶴見通６−２−２
人材・教育・人材サービス
回答者： 女性/ グランドスタッフ/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
入社時の期待と入社後のギャップ:人手不足の為残業時間が多い、休み希望が通らない... 続きを見る
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株式会社ワークポート

3.4
東京都品川区大崎１−２−２アートヴィレッジ大崎セントラルタワー９Ｆ
人材・教育・人材サービス
回答者： 男性/ リクルーティングアドバイザー/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
入社時の期待と入社後のギャップ:特に無し。想像通りの良い会社だった。... 続きを見る
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ファッション人材リンク株式会社

4.0
東京都渋谷区渋谷１−１４−１６渋谷野村証券ビル９Ｆ
人材・教育・人材サービス
回答者： 女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他）/ 退職済み/ 非正社員
入社理由・入社後の印象:勤務先と給料を基準に選んだ。当初の希望とは違う勤務先になり、... 続きを見る
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エンワールド・ジャパン株式会社

3.6
東京都中央区京橋３−１−１東京スクエアガーデン１２Ｆ
人材・教育・人材サービス
回答者： 男性/ 人材コンサルタント/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ Perm事業部
入社時の期待と入社後のギャップ:クライアントは割と前職から持って来れるのが普通な空気がありま... 続きを見る
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株式会社ＥＰファーマライン

3.2
東京都豊島区西池袋３−２７−１２池袋ウエストパークビル
人材・教育・人材サービス
回答者： 女性/ DIコミュニケーター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員
入社時の期待と入社後のギャップ:最初から期待してなかったので特にギャップはありません。... 続きを見る
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株式会社ビズリーチ

4.0
東京都渋谷区渋谷２−１５−１渋谷クロスタワー１２Ｆ
人材・教育・人材サービス
回答者： 女性/ マーケティング/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
入社時の期待と入社後のギャップ:・ロジックなしにトップダウン形式でやることが前提の業務が降り... 続きを見る
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株式会社レスメッドのカテゴリ別口コミ（59件）

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