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医療法人社団マリア会の成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし
新卒入社

回答者: 男性/ 総務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2024年08月09日
成長・キャリア開発:
法人内で研修あり
メーカーからの研修や講習会もあり

回答者: 男性/ その他サービス/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.3
口コミ投稿日:2021年05月13日
働きがい:私は働きがいをあまり感じませんでした。退職金制度が無いので、とりあえず
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回答者: 男性/ その他サービス/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.3
口コミ投稿日:2021年12月05日
成長・キャリア開発:特にありませんでした。働きがい:患者様を大切にと思う部分は共
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月25日
教育・研修:【周囲からのサポートスタッフ同士は、職種の垣根を越えてすごく協力的で
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月25日
教育・研修:【周りへの相談のしやすさ】どちらかというと、良くない。と言うか、聞け
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月18日
働きがい:そこはやっぱり医療だから、やりがいはありました。苦しんでいる人が元気に
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2018年03月19日
成長・キャリア開発:【キャリアアップを目指せる環境か】できない環境だったので転職
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2018年03月19日
教育・研修:【社員の成長について力を入れている点】特別なにもなかった。理想論だけ
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2018年03月19日
働きがい:【目標の決め方】目標設定なんて総院長の理想論だけで、具体的な指示等なか
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2018年03月19日
成長・キャリア開発:【成長のための目標】人の命がかかっている現場なので、正確に丁
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2018年03月19日
教育・研修:【スキルを高める取り組み】薬剤師が月に1度メーカーを手配してくれて薬
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:どんどんと拡大を続け新しいステージに進んでいる今、幅広く実務
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:経理の仕事の醍醐味は、日常的に扱う1つ1つの数字の持つ意味を理解すれば
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:女性への社会貢献度が高く特化し、公共性の高い仕事をしているので、人生を
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:目先の与えられた仕事は、自分の将来の為に意味のある仕事だと自
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