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リアルティ株式会社の社風・企業カルチャー・組織体制
3.3
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リアルティ株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミページです。リアルティ株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを54件掲載中。エンゲージ会社の評判は、リアルティ株式会社への転職・就職活動をサポートします!
口コミ投稿日:2024年12月17日
口コミ投稿日:2024年08月06日
回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2024年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 開発/ 平社員
3.0
口コミ投稿日:2022年08月11日
回答者: 回答なし/ 総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
2.8
口コミ投稿日:2022年09月15日
回答者: 男性/ 仲介/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.3
口コミ投稿日:2020年10月29日
回答者: 男性/ 仕入れ営業、販売サポート/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
4.1
口コミ投稿日:2020年10月30日
回答者: 男性/ 不動産仕入れ営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
4.8
口コミ投稿日:2024年01月12日
回答者: 男性/ 開発/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ その他
2.2
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3.9
福岡県福岡市中央区天神2−7−21天神プライムビル6F
不動産・建設・土地活用
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 一般社員
企業カルチャー・社風:比較的若手が多い環境というのもあってか、活気はある方だと思う...
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3.1
大阪府大阪市西区立売堀1−9−10HOWAビル2F
不動産・建設・土地活用
回答者: 男性/ 営業職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
企業カルチャー・社風:挑戦する機会は大いにある。挑戦したいと申し出れば後押ししてく...
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3.3
東京都新宿区西新宿1−14−11Daiwa西新宿ビル7F
不動産・建設・土地活用
回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
企業カルチャー・社風:やった者勝ち、という社風があるため自ら手をあげ前のめりに仕事...
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3.3
愛知県名古屋市熱田区神宮4−7−27宝18ビル6F
不動産・建設・土地活用
回答者: 男性/ タクシー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
企業カルチャー・社風:ゆるいです組織体制・コミュニケーション:先輩や上司は皆さんと...
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3.2
東京都新宿区西新宿6−5−1新宿アイランドタワー11F
不動産・建設・土地活用
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
企業カルチャー・社風:体育会系。社員同日の距離感は近い。風通しはめちゃくちゃ良い。...
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4.3
京都府京都市下京区諏訪町通五条下る上諏訪町294-5
不動産・建設・土地活用
2.9
東京都新宿区西新宿1−26−2新宿野村ビル9F
不動産・建設・土地活用
回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:【社員が改善すべき点】能力の高い社員(部署)にの全ての仕事が...
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2.9
東京都港区六本木5−1−3ゴトウビルディング1ST.
不動産・建設・土地活用
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:入社当時よりは良くなった方だが拘束時間が長く休日出勤も多い。...
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3.5
東京都千代田区丸の内1−11−1パシフィックセンチュリープレイス丸の内29F
不動産・建設・土地活用
回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
企業カルチャー・社風:よくも悪くも創業社長の会社。働いている人の人柄は非常にいい。...
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2.8
東京都千代田区神田須田町1−7−9VORT秋葉原maxim
不動産・建設・土地活用
回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:空気が暗いと社長が明るく盛り上げてくれて、疲れていたとしても...
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リアルティ株式会社のカテゴリ別口コミ(54件)
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リアルティ株式会社の評判・口コミ 企業カルチャー・組織体制
回答者: 男性/ 一般社員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
社員同士の仲は良いですが、仕事とプライベートの切り分けができていない大学生気分の人が多い印象です。
黙々と仕事がしたい人には不向きな空間と言えるでしょう。
組織体制・コミュニケーション:
話しやすい雰囲気だが、私語が多く仕事に集中していない会話が多い、特に非営業職は仕事もせず話に夢中になるタイプばかり。
ダイバーシティ・多様性:
ありません。