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回答者: 男性/ 企画/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2022年02月22日
入社時の期待と入社後のギャップ:業界最大なので、活気溢れる風土かと思った。昭和体
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回答者: 男性/ 企画/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2022年02月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 --万円 --万円 --万円
年収 500万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:期ごとに目標を2つ立てる。その目標に対して自己評価をすることなく、上長
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回答者: 女性/ 医療事務/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2024年08月30日
女性の働きやすさ:女性が9割だと思います。働きやすいかどうかは店舗によります。休
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回答者: 女性/ 医療事務職/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2021年07月14日
組織体制・コミュニケーション:特に協力して仕事をするものでは無いのでコミュニケー
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2019年04月26日
会社の安定性:社長が一番に会社のことを考えて働いており、カリスマ性もあって、素晴
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回答者: 女性/ 薬剤師/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2021年10月08日
働きがい:実際は違うと思いますが、労働時間は誰よりも長く頑張っていたと思います。
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回答者: 女性/ 総務/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年12月20日
成長・キャリア開発:調剤薬局業界の中では、トップということもあり色々な戦略で今後
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回答者: 女性/ 薬剤師/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2024年05月10日
事業の弱み:敷地内薬局への風当たりがかなり強位昨今、調剤報酬改定での減収など不安
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年09月05日
女性の働きやすさ:女性は働きやすい会社。管理職も女性がいるし、ライフステージに合
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回答者: 女性/ 医療事務/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2024年06月20日
女性の働きやすさ:良くも悪くも女性が多いので狭い薬局内で人間関係は少し大変かなと
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回答者: 女性/ 販売・接客スタッフ、売り場担当(その他流通・小売)/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年10月27日
成長・キャリア開発:1年目社員は登録販売者の資格取得のため勤務時間内に勉強会があ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2019年04月26日
女性の活躍・女性管理職:役員に女性は多いが、独身または子供がいない状態である。子
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回答者: 女性/ 薬剤師/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2021年10月08日
福利厚生:旅行代金が割引なったり、自社のブランド商品が安く買えたりなどが有ります
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回答者: 回答なし/ 薬剤師/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2025年01月31日
福利厚生:住宅補助はすごく良くて、家賃補助ものすごい出る。支払う
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回答者: 女性/ 医療事務職/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2021年07月14日
女性の働きやすさ:店舗内にはほぼ女性なので女性社会が苦手ではなけ
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年09月05日
事業の強み:医薬事業部があるので、ある程度の安定性は確保されてい
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回答者: 女性/ 医療事務職/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2024年06月07日
福利厚生:制度はあるのにも関わらず、社員に周知されていないこと
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年01月24日
成長・キャリア開発:院内薬局など新しいものにどんどん進出して
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回答者: 女性/ 薬剤師/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2021年10月08日
女性の働きやすさ:女性が多いのでそれなりの制度はととのってる
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2019年04月26日
福利厚生:しかし、手当や福利厚生は微妙だと思う。あって良かった、利用できて良かっ
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年12月10日
女性の働きやすさ:女性が多いので、そういった面では
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回答者: 女性/ 医療事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年06月18日
入社時の期待と入社後のギャップ:異動が多い。 
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回答者: 女性/ 薬剤師/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2021年12月25日
女性の働きやすさ:働きやすい。女性も多く企業
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2019年04月25日
勤務時間・休日休暇:タイムカードで勤怠管理をしているので、紙での勤怠管理よりは安
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回答者: 女性/ 医療事務職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2025年01月15日
福利厚生:エリア職にならないとはとんど手当は
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回答者: 女性/ 医療事務/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2024年08月30日
成長・キャリア開発:患者さんと関わるのは好
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2019年04月26日
女性の活躍・女性管理職:女性が多い職場である。地域にもよるが、急な体調不良でも休
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回答者: 女性/ 医療事務/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2022年09月30日
女性の働きやすさ:育休、産休は取りやす
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2019年04月26日
会社の安定性:今の社長がいなくなってしまったら、どうなるのか不安。あの方ほど思慮
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2019年04月26日
入社理由・入社後の印象:経営層の生の声を聞けるのは素晴らしいと思う。業務中に、偉
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2019年04月26日
福利厚生:有休はとりやすいと思う。交通費支給もしっかりしていてありがたい。リフレ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2019年04月25日
女性の働きやすさ:勤務地にもよるが、急な体調不良でも有休をとりやすい。時間がかか
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2019年04月25日
女性の働きやすさ:ライフイベントの祝い金が少ない。女性だからと雑用を押し付けられ
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回答者: 女性/ 医療事務職/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2021年07月14日
働きがい:患者様から感謝のことばを
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2019年04月26日
オフィス環境:掃除は自分達で行い、備品もきちんと購入管理しているので、安心できる
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