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株式会社アールアンドエーブレインズの社風・企業カルチャー・組織体制
3.8
69件株式会社アールアンドエーブレインズの企業カルチャー・組織体制の口コミページです。株式会社アールアンドエーブレインズで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを69件掲載中。エンゲージ会社の評判は、株式会社アールアンドエーブレインズへの転職・就職活動をサポートします！
口コミ投稿日：2023年11月21日
口コミ投稿日：2021年11月09日
回答者： 男性/ オペレーター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
3.8
口コミ投稿日：2022年04月02日
回答者： 男性/ 品質管理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員
4.7
口コミ投稿日：2022年04月01日
回答者： 男性/ 解体アドバイザー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
3.3
口コミ投稿日：2022年04月01日
回答者： 女性/ 解体アドバイザー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
口コミ投稿日：2022年04月01日
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3.5
千葉県千葉市美浜区中瀬１−３幕張テクノガーデンＢ−１９
IT・通信・その他IT・通信
回答者： 女性/ 経理/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員
企業カルチャー・社風:大企業のような雰囲気はなく、ベンチャーのような雰囲気で風通し...
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4.0
東京都渋谷区代ー木２−２３−１ニューステイトメナー１００５
IT・通信・その他IT・通信
回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
組織体制・コミュニケーション:上長及び同僚同士の間では日頃から良好なコミュニケーションがと...
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3.0
東京都港区芝浦４−１６−２５安全ビル４Ｆ
IT・通信・その他IT・通信
回答者： 女性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー 他）/ 退職済み/ 非正社員
企業文化・社風・組織体制:服装や私物持ち込み、音楽を聴くことなど、以前は許されていたは...
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3.7
東京都港区芝大門2丁目4-8JDBビル7階
IT・通信・その他IT・通信
回答者： 女性/ カスタマーサクセス/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
企業カルチャー・社風:和気あいあいというより、落ち着いて業務を遂行する雰囲気がある...
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3.2
東京都中央区築地５−５−１２浜離宮建設プラザ
IT・通信・その他IT・通信
回答者： 男性/ 営業/ 退職済み（2016年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 部長
ダイバーシティ・多様性:女性活躍はできる環境です。また海外からの方もシステムの方には...
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3.7
東京都港区港南１−７−１ＳｏｎｙＣｉｔｙ
IT・通信・その他IT・通信
回答者： 男性/ 営業企画/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
企業カルチャー・社風:チャレンジする事に重きを置く風土である。組織体制・コミュニケ...
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3.3
東京都港区芝５丁目１３－１５４Ｆ
IT・通信・その他IT・通信
回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 退職済み/ 非正社員
企業文化・社風・組織体制:【職場の雰囲気】社員がとにかく上から目線。突然派遣先にやって...
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3.1
東京都千代田区神田神保町２−４東京建物神保町ビル７Ｆ
IT・通信・その他IT・通信
回答者： 男性/ マーケ/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員
企業カルチャー・社風:大手の子会社なので、新しい社風はなし。上級職も基本は出向スタ...
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2.6
長野県長野市鶴賀七瀬中町２７６−６
IT・通信・その他IT・通信
回答者： 女性/ エントリーオペレーター/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員
企業カルチャー・社風:いわれたことを言われた通りにするだけ。社員の向上心は求められ...
続きを見る
3.1
東京都渋谷区渋谷２−２２−３渋谷東口ビル６Ｆ
IT・通信・その他IT・通信
回答者： 女性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー 他）/ 退職済み/ 非正社員
企業文化・社風・組織体制:上司が常に保険をかけた言動で自己弁護に走る。経営陣は飲み会の...
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株式会社アールアンドエーブレインズのカテゴリ別口コミ（69件）
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株式会社アールアンドエーブレインズの評判・口コミ 企業カルチャー・組織体制
回答者： 女性/ オペレーター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
全体的には風通しのいい職場だなと思います。ベテランのスタッフも年次の浅いスタッフに対して距離が近いので話やすく休憩時間は和気あいあいと話しているスタッフが多いです。質問に関しても丁寧に答えて下さる方が多いのでわからないことも聞きやすいです。
組織体制・コミュニケーション：
社内での食事会が不定期ですがあります。退勤後にご飯を用意してくださり飲み会をする為、その時に日頃あまり話す事がない他部署の方等も含めて交流をする事ができます。チャットや対面でも話したい事は連絡がすぐとれるので人間関係で困る事はあまりないと思います。
ダイバーシティ・多様性：
現段階ではそういった多様性に関してはかけているかなと思います。今後会社が大きくになるにつれそういった取り組みもしていけるかとは思いますが、特に今の時点では特筆すべき点はありません。いろんな国籍の方がいても問題なく働く事が出来るとは思います。